Verdiensten: ongeveer €3 à €4 per uur Als je een folderwijk hebt, krijg je niet altijd per uur betaald. Bij sommige bedrijven hangt de vergoeding af van het aantal folders, de grootte van je wijk, en/of je ze nog zelf moet insteken.
Omdat je vast bedragen wilt zien: het gemiddelde salaris van een krantenbezorger ligt rond de € 400,- per maand. Dit verdien je als je elke dag één krantenwijk loopt. Omgerekend ligt het uurloon van een krantenbezorger ongeveer tussen de € 10,- en € 11,-.
Hoeveel geld kan ik per maand verdienen als Folders bezorgen in Nederland? Het gemiddelde maandinkomen voor deze functie in Nederland varieert op basis van ervaring, kwalificaties en andere factoren. U kunt hoe dan ook verwachten ongeveer € 1.321 per maand te verdienen.
Meestal breng je de folders 1x per week rond op een zaterdag. Een 13-jarige folderbezorger verdient zo een €20 tot €25 per week. Je kunt dus tot bijna €100 verdienen per maand.
Er is nog geen minimumloon voor 14-jarigen, dus hoeveel je per uur verdient hangt af je baas, je baantje en hoe hard je werkt. Gemiddeld verdien je voor een uurtje folders lopen €3 à €4 euro en met een uur vakkenvullen €2,50 of meer.
Het rondbrengen van folders is een ideale baan om wat zakgeld te verdienen. Als bezorger verdien je gemiddeld € 10,89 per uur, maar let wel dat dit bedrag afhankelijk is van je leeftijd, locatie en werkgever.
Het verschilt per baantje wat je verdient. Meestal het zal rond de €2,50 per uur liggen. Als je folders rondbrengt verdien je, afhankelijk van de hoeveelheid folders, soms wel €3 à €4 per uur.
Er is geen minimumloon vast gesteld voor 12-jarige. Volgens de wet mag je namelijk pas écht werken als je 13 jaar bent. Dat betekent dus dat je helemaal zelf mag bepalen hoeveel je per uur gaat verdienen. Natuurlijk is het verstandig om niet téveel te vragen, anders kom je nooit aan een bijbaan als 12-jarige.
Je mag avondkranten en reclamedrukwerk bezorgen als je 15 jaar bent. Hiervoor gelden de normale werktijden en rusttijden voor 15-jarigen. Voor het bezorgen van ochtendkranten gelden bijzondere regels.
Ben je 13 of 14 jaar? Dan geldt er geen officieel minimumloon. Probeer met je werkgever ongeveer het bedrag voor 15-jarigen af te spreken.
Het folderpakket van Spotta omvat folders van regionale en landelijke retailers, zoals Gamma, Lidl, Big Bazar, Aldi, Blokker, Praxis en Hema. Het gros van de folderpakketten van Spotta wordt bezorgd van zondag t/m dinsdag.
Wanneer worden mijn folders of flyers verspreid? Uw drukwerk kan binnen 2 tot 3 weken verspreid worden. Het verspreidmoment is afhankelijk van de opties die u kiest voor uw opdracht. Bijvoorbeeld of uw drukwerk gesealed of ongesealed verspreid moet worden.
Mocht je een product willen bestellen dat niet op de website staan, dan kun je altijd contact opnemen met onze klantenservice via 088 - 842 42 00.
Gemiddeld salaris per leeftijd
Werknemers in de leeftijd van 25 tot 40 jaar verdienden gemiddeld een uurloon dat ligt tussen 20 en 27 euro bruto. Werknemers in de leeftijd van 40 tot 65 jaar verdienden gemiddeld een uurloon tussen 29 en 30 euro bruto.
Het all-in bruto uurloon voor een 15-jarige bedraagt per 1 september 2023 € 5,72. Dit is inclusief een toeslag van 30% voor verlof uren, uitbetaalde ADV uren en vakantiegeld. De planning is in de regel 3-4 weken van te voren klaar. Mocht je een dienst willen ruilen dan kan dat eenvoudig met Jobapp.
Als je 13 of 14 jaar bent, mag je alleen klusjes doen.Ook mag je helpen bij licht, niet-industrieel werk. Zoals helpen bij het vakken vullen in een winkel. Een aantal werkzaamheden is verboden als je 13 of 14 jaar bent.
Kinderen van 12 jaar mogen niet werken en zijn verplicht om naar school te gaan. Zij mogen alleen werken als ze een werkstraf hebben.
Kinderen mogen dan helpen bij licht, niet-industrieel werk. Niet-industrieel werk betekent dat de kinderen niet mogen werken in een fabriek of met (of bij) machines. Ze mogen wel bijvoorbeeld parkeergarages vegen of afwassen in de keuken van een verzorgingshuis. Ook kan het gaan om een leerproject.
Werk wat 13-jarige mogen doen is: klusjes doen, licht en niet-industrieel werk. Het werk mag geen nadelige gevolgen hebben voor je veiligheid, gezondheid of ontwikkeling. Je mag bijvoorbeeld niet werken in een fabriek of magazijn, of met machines of gevaarlijke stoffen.
Als je 13 of 14 jaar bent, mag je tussen 07.00 uur en 19.00 uur beperkt werken. Tijdens schoolweken mag je minder werken dan in vakantieweken. En je mag niet op zondag werken.
Vanaf 1 januari 2020 mag een kind onbeperkt bijverdienen. Er zijn geen extra regels meer voor kinderen van 16 of 17 jaar. De inkomsten van je kind hebben dus geen invloed op de hoeveelheid kinderbijslag die je krijgt.