Wat is een algemeen directeur? Een algemeen directeur is iemand die leidinggeeft aan een bedrijf. Deze functie wordt ook wel Chief Executive Officer (CEO) genoemd. Als algemeen directeur geef je vooral leiding aan de managers binnen jouw bedrijf, maar daarmee stuur je indirect ook de andere werknemers aan.
De algemeen directeur of de voorzitter zou dat alleen kunnen doen, maar als dat door een team gebeurt heeft dat zo zijn voordelen: er wordt gebruik gemaakt van de deskundigheid die in de organisatie aanwezig is en dat zorgt voor kwalitatief betere beslissingen en kwalitatief beter beleid.
Het gemiddelde salaris voor een Algemeen directeur in Nederland is € 134.002 per jaar. De gemiddelde aanvullende vergoeding voor een Algemeen directeur in Nederland is € 34.002, waarbij het bereik uiteenloopt van € 16.250 tot € 60.212.
Vroeger werd in Nederland voornamelijk de term 'bestuursvoorzitter' of 'algemeen directeur' gebruikt. Tegenwoordig wordt vaker de afkorting CEO gebruikt.
Er zijn twee soorten directeuren. Een titulair directeur en een statutair directeur.
Wat is dan het verschil tussen een directeur en een algemeen directeur? De term directeur wordt breed gebruikt. Zo kun je de directeur van een afdeling of bepaalde tak binnen het bedrijf worden, zoals een financieel of commercieel directeur. Algemeen directeur duidt altijd op de baas van het hele bedrijf.
Deze functie staat ook wel bekend onder de titel chief executive officer afgekort CEO. Hoe word je managing director? Om managing director te worden, heb je relevante werkervaring nodig in leidinggevende functies.Een hbo- of wo-opleiding in management is ook handig.
CEO, COO of CFO
De Chief Executive Officer, CEO, Chief Operating Officer, COO, en Chief Financial Officer, CFO, zijn de gebruikelijke titels binnen een bedrijf op hoog uitvoerend niveau. De term C-Suite, C-level of C-niveau wordt vaak gebruikt om deze leidinggevenden aan te duiden.
Een bestuurder kan een statutaire bestuurder zijn, die is dan benoemd in de statuten en heeft een speciale rol. Je kunt ook bestuurder in naam zijn, zoals vaak bij een stichting. Dan is er geen verschil tussen een bestuurder en een directeur.
Om als CEO aangenomen te worden, moet je een scherp zakelijk inzicht, solide leiderschapservaring en eerdere goede resultaten kunnen aantonen. De meeste CEO's zijn hoogopgeleid en bezitten een MBA of ander diploma in business.
Het maximale jaarinkomen voor een directeur wordt bepaald aan de hand van de Basis Score voor Directiefuncties (BSD). Deze score geeft aan hoe zwaar de functie van de directeur van een organisatie is. Bij een zwaardere directiefunctie mag ook een hoger salaris worden betaald.
Het modaal inkomen in 2024 ligt op €44.000 euro bruto per jaar (CPB, Augustusraming 2023). Dit bedrag is inclusief vakantiegeld.
In de directie van organisaties kennen we de zogenaamde 'c-suite'. De algemeen directeur is de CEO (Chief Executive Officer), de financiële directeur is de CFO (Chief Financial Officer) en de operationeel directeur is de COO (Chief Operations Officer).
Het managementteam (of MT) vormt de leiding van een organisatie of bedrijf. Alle disciplines van een bedrijf worden in het managementteam vertegenwoordigd door een of meerdere leden van het MT. Het managementteam is verantwoordelijk voor het beleid van het bedrijf.
Hoe word je Directeur (Algemeen)?
Bij voorkeur een opleiding in bijvoorbeeld (bedrijfs)economie, financiën of management. Werkervaring als leidinggevende bij relevante organisatisch (ervaring in het onderwijs voor een functie als schoolleider) is vaak vereist.
Een statutair directeur kan uiteraard niet zomaar ontslagen worden, maar er is geen ontslagvergunning van het UWV nodig om u te ontslaan. In plaats daarvan is er een besluit nodig van de Algemene Vergadering van Aandeelhouders, hetzelfde orgaan dat ook heeft besloten tot uw benoeming.
Ben je eigenaar van een bedrijf, dan ben je vaak ook directeur-grootaandeelhouder (DGA). Maar het hebben van een eigen bedrijf betekent niet automatisch dat je ook DGA bent. Er zijn fiscaal en rond de verzekeringen verschillende - soms wat complexe - regels voor DGA's.
De Chief Executive Officer hoeft niet per se deel uit te maken van een groter bestuur. Er zijn bedrijven met een beperkt aantal bestuursleden, en sporadisch is er een beursgenoteerde onderneming met slechts één bestuurslid. In veel ondernemingen vormen de CEO en CFO het bestuur.
Wat is het verschil tussen een general manager en een directeur? Een general manager en een directeur hebben beiden een leidinggevende functie. Het verschil is dat een directeur de manager is van alle managers en vaak de eindverantwoordelijke voor wat er binnen een bedrijf gebeurt.
Gemiddeld is het basissalaris van de topman anderhalf keer zo hoog als dat van de financiële bestuurder. Die verschillen worden nog groter als de bonussen en andere prestatie-afhankelijke beloningen worden meegeteld.
CEO ofwel directeur
Ook wel de (eind)baas, directeur, eigenaar etc. Bij een groot bedrijf is de CEO vaak één in een lijn van meer mensen. Hij/zij is een zeer ervaren manager die zijn/haar sporen heeft verdiend. Hij of zij draagt de eindverantwoordelijkheid voor het bestuur van de onderneming.
Titels en functies worden immers steeds fantasievoller. Men beschouwt de CEO (Chief Executive Officer) meestal als de hoogste operationele functionaris in een bedrijf. Een president staat meestal op de tweede plaats.
De raad van commissarissen heeft de taak om toezicht te houden op het beleid van de raad van bestuur en op de algemene gang van zaken in de vennootschap en de ondernemingen die daaraan verbonden zijn.
Echte leiders hebben een duidelijke eigen(-wijze) visie of toekomstdroom. Ze houden vast aan hun langetermijnvisie, weten mensen daarvoor te enthousiasmeren en staan toch open voor kritische geluiden. Echte leiders zijn veranderingsgezind en bereid om de consequenties van hun handelen te dragen.