Als je net begint als stewardess, krijg je eerst een volledige training. Deze opleiding wordt betaald door de werkgever en in veel gevallen ontvang je ook loon terwijl je deze training volgt.
Word ik betaald tijdens de training? Stewardessen in opleiding ontvangen een trainingsvergoeding van $ 1.500 (minus toepasselijke belastingen) in twee termijnen . De eerste helft wordt betaald tijdens de eerste/tweede betaalperiode van de maand, afhankelijk van de startdatum van de training. De tweede termijn wordt betaald na succesvolle afronding van de klassikale training.
De opleiding Steward / Stewardess TUI is fulltime en duurt 1,5 jaar.
Trainees zullen trainingsvluchten en inflight-evaluaties voltooien. Trainees ontvangen twee maaltijden per dag, een wekelijkse toelage van $ 140 tijdens de training en een contante bonus van $ 1.000 bij succesvolle afronding van de training .
Meestal krijgen nieuwe stewardessen een betaalde opleiding nadat ze bij een luchtvaartmaatschappij zijn aangenomen. Er bestaan echter ook opleidingen voor stewardessen en sommige kiezen ervoor om hun eigen opleiding te betalen voordat ze op zoek gaan naar een baan.
Hoeveel verdient een Steward in Nederland? Het gemiddelde steward salaris in Nederland is € 48.246 per jaar of € 24,74 per uur. De aanvangsposities beginnen vanaf € 28.418 per jaar, maar meer ervaren werknemers verdienen tot € 61.527 per jaar.
Een stewardess van 1.58 meter mag volgens die regels niet zwaarder zijn dan 48 kilo. Als een stewardess de limiet met 5 procent overschrijdt, wordt haar gewicht "regelmatig beoordeeld".
Stewardessen hebben doorgaans een middelbareschooldiploma of een equivalent daarvan nodig en werkervaring in klantenservice . Sollicitanten moeten voldoen aan de minimumleeftijdsvereisten, doorgaans 18 of 21; in aanmerking komen om in de Verenigde Staten te werken; een geldig paspoort hebben; en een antecedentenonderzoek en drugstest doorstaan.
Je bent welkom op de opleiding Steward/stewardess met één deze bewijzen: Diploma vmbo: kaderberoepsgerichte, gemengde en theoretische leerweg. Overgangsbewijs havo of vwo van leerjaar 3 naar 4. Diploma mbo niveau 2.
Bijvoorbeeld, een stewardess die een vlucht van een uur werkt, krijgt alleen betaald voor de tijd tussen het sluiten van de vliegtuigdeuren en tot 15 minuten nadat de deuren opengaan voor het uitstappen . Maar die vlucht van een uur kan tot vier uur werk kosten.
Delta-stewardessen worden doorgaans per uur betaald. Ze ontvangen compensatie voor vlieguren, boardingtijd (recentelijk geïntroduceerd als betaald) en extra toelagen zoals dagvergoeding voor maaltijden tijdens tussenstops.
De meeste grote luchtvaartmaatschappijen hebben hun eigen opleidingsscholen voor stewardessen. Opleidingsprogramma's kunnen enkele weken tot enkele maanden duren. De opleiding verschilt per luchtvaartmaatschappij. Bij United Airlines bijvoorbeeld, volgen stagiaires een programma van zes en een halve week in de opleidingsfaciliteit van de luchtvaartmaatschappij in Houston, Texas.
Het is moeilijk om aan een baan te komen als Steward. Er zijn meer dan genoeg vliegmaatschappijen en dus ook heel veel banen, maar het is ook een zeer populaire functie. Uiteindelijk betekent dat dat het aanbod van afgestudeerden groter is dan de vraag naar Stewards.
Daggeld: 450-500 euro netto, staat er. Van het daggeld zou je genoeg overhouden om te kunnen sparen en je nettoloon zou dankzij deze onkostenvergoeding hoger uitvallen dan het brutoloon. Kortom: over het daggeld doen verhalen de ronde die je als doorsnee loonslaaf likkebaardend aanhoort.
Het geschatte gemiddelde salarisbereik voor een Stewardess bij Transavia is € 18K–€ 19K per jaar. Dit is het basissalaris en het aanvullende salaris. Het gemiddelde basissalaris voor een Stewardess bij Transavia is € 19K per jaar.
Hoe oud is te oud om stewardess te worden? Zolang je in goede fysieke conditie bent, zul je nooit te oud zijn om stewardess te worden . Luchtvaartmaatschappijen nemen stewardessen aan in hun 30, 40, 50, 60 en 70+ jaar. Veel stewardessen beginnen na hun pensioen als tweede carrière.
In de volksmond spreken we van stewardess, maar afhankelijk van de luchtvaartmaatschappij worden er verschillende termen gebruikt, zoals cabin attendant of flight attendant. Naast stewardessen die in het vliegtuig werken, zijn er ook stewardessen die op de grond werkzaam zijn.
Maar er zijn ook nadelen: je bent veel van huis en af en toe zal je dus een feestdag thuis moeten missen omdat je werkt of in het buitenland verblijft. De wisseldiensten kunnen ook een wissel trekken op je gezondheid. Vermoeidheid komt vaak voor bij stewardessen.
Haar, Make-up en nagellak
Je haar mag niet in je gezicht vallen en moet vaak naar achter gebonden zitten, tenzij je kort haar hebt. Dit is er om te voorkomen dat er haren in de maaltijden van de passagiers zullen vallen. Bij veel (niet bij alle) luchtvaartmaatschappijen is het de bedoeling dat je make-up op hebt.
Over het algemeen hebben we weken van 7/3 (7 dagen werken, 3 dagen vrij) of 6/2 (6 dagen werken, 2 dagen vrij). Per werkdag draaien we een shift van maximaal 13 uur. Op lange vluchten is dat iets langer, maar dan krijgen we de kans om een pauze te nemen. Tussen elke shift moet minstens 12 uur rust zitten.
Salaris Steward
Het gemiddelde salaris van een Steward in Nederland in 2025 is € 2.346 bruto per maand, waarbij de ondergrens ligt bij € 2.343 en de bovengrens bij € 2.350. Lees meer over de salarisontwikkeling, bij welk bedrijf en in welke stad je het meeste loon krijgt en of omscholen tot Steward de moeite waard is.
Op instapniveau beginnen de kandidaten als Junior Cabin Crew-leden en verdienen ze een gemiddeld salaris variërend van INR 3 lakh tot INR 6 lakh . De stewardessen kunnen echter een aantal seniorposities en extra verantwoordelijkheden krijgen en een salaris verdienen variërend van INR 7 lakh tot INR 12 lakh.
Meestal werken stewardessen vier dagen per week. Dit kunnen vier aaneengesloten dagen zijn, maar dat hoeft niet. Er zijn ook luchtvaartmaatschappijen waar je om de vijf werkdagen drie dagen vrij bent.