Een locatiemanager in een verpleeghuis verdient gemiddeld tussen de € 4.500 en € 7.000 bruto per maand bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van ervaring, opleiding en de omvang van de locatie. Starters beginnen vaak rond de € 3.350 - € 3.700, terwijl ervaren managers bij grote instellingen tot wel € 6.500 - € 7.000 of meer kunnen verdienen. Zorgjob +3
Hoeveel verdient een Locatiemanager zorg in Nederland? Als we kijken naar de Locatiemanager zorg salarisstatistieken in Nederland op 14 januari 2026, dan maakt de vertegenwoordigde werknemer € 66.216; om preciezer te zijn is het salaris € 5.518 per maand, € 1.380 per week of € 36,3 per uur.
Salaris Zorgmanager
Het gemiddelde salaris van een Zorgmanager in Nederland in 2026 is € 5.130 bruto per maand, waarbij de ondergrens ligt bij € 4.413 en de bovengrens bij € 5.847.
Als locatiemanager ben je samen met je collega verantwoordelijk voor het runnen van een kleinschalige, huiselijke locatie van Het Gastenhuis. Je stuurt het team aan, bewaakt de kwaliteit van zorg en begeleiding, en zorgt voor een fijne sfeer waarin bewoners en hun familie zich veilig en thuis voelen.
Het gemiddelde salaris voor de functie Directeur Zorg En Wonen in Nederland is € 95.082 per jaar (schatting), wat 1% lager is dan het gemiddelde salaris van € 95.660 per jaar (schatting) bij Philadelphia Zorg voor deze functie.
De best betaalde banen in de zorg zijn vaak specialistische medische beroepen zoals chirurg, tandarts, psychiater, oogarts, en andere specialisten, met salarissen die enorm kunnen oplopen (duizenden euro's per maand, soms zelfs €400.000+ per jaar), gevolgd door functies als onderzoeker klinische chemie, apotheker en zorgmanager. Ook gespecialiseerde verpleegkundigen (bv. IC-verpleegkundige) en basisartsen verdienen goed, zeker met toeslagen en ervaring.
Het aanvangssalaris van een Leidinggevende functies op het gebied van ouderenzorg bedraag meestal tussen de € 3.350 en € 4.847 bruto per maand. Na een dienstverband van 5 jaar bedraagt het salaris tussen de € 3.972 en € 5.727 per maand bij een werkweek van 38 uur.
Er is geen specifieke opleiding vereist voor het beroep van locatiemanager. Vaak hebben locatiemanagers een HBO- of WO-opleiding in de richting van: Bedrijfskunde.
Het gemiddelde salaris voor de functie Locatiemanager in Nederland is € 3.391 per jaar (schatting), wat 95% lager is dan het gemiddelde salaris van € 66.735 per jaar (schatting) bij Centraal Orgaan opvang asielzoekers voor deze functie.
De post hbo-opleiding Management in Zorg en Welzijn is een opleiding van 1,5 jaar voor mensen met een afgeronde bacheloropleiding die werkzaam zijn in de sector zorg en welzijn en meer kennis willen krijgen van vaardigheden die nodig zijn om binnen de zorg ondernemend te zijn en veranderingen door te voeren.
Een hoog salaris per maand ligt meestal boven het modale inkomen. Het gemiddelde salaris Nederland per maand bedraagt ongeveer €3.250 bruto. Alles daarboven, vaak tussen €4.000 en €5.000 bruto, wordt beschouwd als hoog salaris. Wat jij als hoog ervaart, hangt af van je levensstijl, functie en ervaring.
Ja, €3000 netto per maand is een goed salaris in Nederland; het ligt boven het gemiddelde, biedt financiële stabiliteit en ruimte om te sparen, hoewel de waardering afhangt van woonplaats, levensstijl, leeftijd en functie. Met €3000 netto kunt u comfortabel leven, zeker in vergelijking met het modaal inkomen, dat lager ligt (rond €2500 netto), maar het is minder indrukwekkend voor een senior in een hoogbetaalde sector zoals IT of consultancy.
Ja, €7000 netto per maand is een uitstekend salaris, ver boven het gemiddelde en modale inkomen in Nederland, wat neerkomt op een bruto jaarsalaris in de hogere inkomensgroepen, en past bij functies in management, specialistische en goedbetaalde sectoren.
Het gemiddelde salaris voor een teamleider zorg (m/v) in Nederland is € 52.620 per uur. 500 salarissen doorgegeven, bijgewerkt om 22 februari 2026.
Als locatiemanager heb je een mooie verantwoordelijkheid: je zorgt ervoor dat de juiste mensen op de juiste plek aan het werk zijn. Je zorgt dat het team op locatie, met onder andere een huismeester, woonbegeleider, programmabegeleider en casemanager, fijn kan werken.
De top 10 bestaat uit functies zoals chirurg, piloot, advocaat, tandarts, IT-manager, marketingmanager, bedrijfsjurist, softwareontwikkelaar en ingenieur werktuigbouwkunde. Beroepen zoals chirurg, piloot en specialist ouderengeneeskunde kunnen bruto salarissen van meer dan €10.000 per maand behalen.
Het gemiddelde salaris voor de functie Filiaalmanager in Nederland is € 2.682 per jaar (schatting), wat 94% lager is dan het gemiddelde salaris van € 45.600 per jaar (schatting) bij HEMA voor deze functie.
Een Locatiemanager in Nederland verdient gemiddeld € 4.160 bruto per maand. Salarissen variëren van € 3.540 (laag) tot € 4.785 (hoog). Op deze pagina vind je een gedetailleerd overzicht van de gemiddelde brutolonen per stad, opleidingsniveau, provincie, carrièreniveau, bedrijf en dienstverband.
Het hoogste salaris voor een locatiemanager in het Verenigd Koninkrijk is £54.082 per jaar, £4.507 per maand of £26 per uur . Wat is het laagste salaris voor een locatiemanager in het Verenigd Koninkrijk? Het laagste salaris voor een locatiemanager in het Verenigd Koninkrijk is £26.392 per jaar, £2.199 per maand of £13 per uur.
Er is geen verplicht diploma om middle manager te worden, maar de meeste bedrijven vragen minimaal een havo-, vwo- of mbo-niveau 4 diploma. Vaak groeien medewerkers intern door naar een managementfunctie. Het volgen van een training of opleiding zorgt daarbij voor een goede voorbereiding.
Gebrek aan ervaring betekent niet dat je geen manager kunt worden . Bouw een sterk portfolio op en verover succesvol een plek in de managementwereld.
Ja, €4000 bruto per maand is een goed tot zeer goed salaris in Nederland, ruim boven het gemiddelde en het modale inkomen (dat rond de €3.300 - €4.000 per maand ligt) en wordt vaak geassocieerd met specialistische of leidinggevende functies op HBO/WO-niveau, maar is ook haalbaar met MBO en veel ervaring, afhankelijk van de sector, regio en persoonlijke omstandigheden.
Het salaris van een verzorgende IG ligt tussen €2.200 en €3.400 bruto per maand, afhankelijk van ervaring, cao-schaal en werkgever. Startende verzorgenden beginnen meestal rond €2.200, terwijl ervaren professionals tot €3.400 kunnen verdienen.
Onderscheid tussen Schaal 35 en 40 voor Verzorgende IG
Bij veel zorgorganisaties is FWG 35 standaard voor verzorgende IG op niveau 3, terwijl FWG 40 wordt toegewezen aan functies met meer verantwoordelijkheden, vergelijkbaar met functies op niveau 4.