Het gemiddelde salaris van een ambtenaar ligt tussen de 2600 en 2800 euro bruto per maand. Dit komt neer op een jaarsalaris tussen de 31.000 en 34.000 euro op basis van een fulltime dienstverband. Het precieze salaris hangt af van verschillende factoren zoals: Leeftijd.
Er is ook een verschil qua loon naargelang je statutair of contractueel ambtenaar bent. Als statutair verdien je in overheidsdiensten gemiddeld 4.446 euro bruto per maand. Ben je contractueel ambtenaar, dan is dat 3.756 euro. Het gemiddelde bediendeloon bedraagt 3.815 euro bruto per maand.
Een groot deel van de ambtenaren (40 procent) zit in salarisschaal 7 tot en met 9. Sinds 2010 neemt het aandeel in die schalen echter af en vindt er een verschuiving plaats naar de salarisschalen 10 en hoger. Uit het overzicht blijkt dat de salarissen gemiddeld het hoogst zijn in de 100.000+ gemeenten: 3.235 euro.
De opleidingen voor het beroep ambtenaar worden op alle niveaus in Nederland aangeboden. Dit betekent dat je zowel met een mbo-, hbo-, als een wo-opleiding aan de slag kunt gaan als ambtenaar. Houd er rekening mee dat het niveau bepalend is voor de banen die je als ambtenaar kan vervullen.
§1 | ARBEIDSDUUR
De formele arbeidsduur is maximaal 36 uur per week en 1836 uur per jaar.
Volgens de Ambtenarenwet 2017 is een ambtenaar een persoon die een arbeidsovereenkomst heeft met een overheidswerkgever. Een ambtenaar kan een gemeenteambtenaar zijn, maar ook medewerkers bij de provincies, waterschappen en rijksoverheid zijn ambtenaren.
Europese ambtenaren
Deze belasting wordt geheven op het belastbare deel van het salaris volgens een progressief tarief oplopend van 8% tot 45%.
Wanneer ben ik contractueel ambtenaar? Als u werkt in de openbare sector, maar niet vastbenoemd bent, dan bent u een contractuele ambtenaar en hebt u recht op een werknemerspensioen.
Het gemiddelde loon binnen de Beleid & Organisatie ligt op € 5.517 bruto per maand. Het minimale of startsalaris begint bij € 600 en het maximale loon is € 77.160 bruto per maand.
Het loon van een gemeentearbeider: 1.300 euro netto.
Hoe weet ik hoeveel loon ik krijg? Als je bedrijf onder een cao valt, vind je in de loontabel (in het cao-boekje) de afspraken over je loon. Als jij weet in welke schaal je functie is ingedeeld, kun je direct de bijbehorende loonschaal opzoeken.
Modaal salaris 2022
In 2022 ligt het modaal salaris in Nederland op een bruto jaarbedrag van € 38.000. Dit bedrag is inclusief vakantiegeld. Dat komt neer op een bruto modaal maandsalaris van € 3.167, ook inclusief vakantiegeld.
Het CPB berekent het modale inkomen als 79% van het gemiddelde inkomen per arbeidsjaar. Het Centraal Planbureau schat het modaal inkomen in 2021 op €36.500 bruto. Dit bedrag is exclusief vakantiegeld.
Elke werkgever die onder de gemeente cao valt, heeft recht op 144 vakantie uren. Dit is gebaseerd op een fulltime dienstverband (36 uur per week).
Wanneer je ergens gaat werken in een nieuwe functie word je ingeschaald op basis van je ervaring, opleidingsniveau en je functie. Dit is hét moment om te onderhandelen over in welke schaal je wordt ingeschaald. Belangrijk is om duidelijk te hebben op welke trede je bent gestart.
In elk kalenderjaar heeft de werknemer recht op wettelijke vakantie ter grootte van vier maal de formele arbeidsduur per week met behoud van salaris en salaristoelage(n). De wettelijke vakantie-uren vervallen 12 maanden na het kalenderjaar waarin deze vakantie-uren zijn opgebouwd.
De arbeidsvoorwaarden voor wie vast benoemd is, zijn niet opgenomen/onderhandeld via een contract, maar zijn vastgelegd in een wettelijke statuut (vandaar dat zij ook wel "statutairen" worden genoemd). In de openbare sector gebeurt zo'n vaste benoeming na een selectieprocedure.
' Een ambtenaar moet initiatiefrijk zijn, risico's durven nemen, maar ook loyaal zijn en goed advies geven. In het boek geeft Jeroen Busscher, een bekende managementdenker, tips over leidinggeven aan 'de ideale ambtenaar'.