Een LC-functie stelt hogere eisen: Je moet lesgeven aan heterogene groepen. Je moet leerlingen met complexe problemen begeleiden. Je moet gespecialiseerde vakkennis toepassen.
In het onderwijs heb je de LA-schaal voor het basisonderwijs, de LB-schaal krijg je als je een goede docent bent voor het middelbaar onderwijs, de LC-schaal is als je een voorbeeld bent binnen de school en een LD-schaal krijg je als je een voorbeeld bent voor collega's die op andere scholen werken.
Het competentieprofiel van de LB-/LC-docent is grotendeels gelijk. Op de competenties: kwaliteit, samenwerken, pedagogisch competent, vakinhoudelijk en didactisch competent en organisatorisch competent zijn voor de LC-docent een aantal aanvullingen gemaakt.
Hoe word ik docent in het mbo? Je kunt docent worden in het mbo door je bekwaamheid op vakinhoudelijk, pedagogisch een didactisch gebied aan te tonen. Dit doe je door het behalen van lesbevoegdheid op een lerarenopleiding of door een PDG-traject te volgen.
Er zijn wel enkele eisen. Bijvoorbeeld: je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding óf een afgeronde mbo-opleiding met minimaal drie jaar praktijkervaring in het vak waarin je les wilt geven. Om te bewijzen dat je praktijkervaring hebt, kun je een ervaringscertificaat (EVC ) overwegen.
Een leraar in het mbo verdient tussen € 3.640 en € 7.350 per maand. Dat is inclusief onder andere vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. Dat staat in de cao voor middelbaar beroepsonderwijs en volwasseneneducatie (cao mbo).
Naast L10 zijn er de salarisschalen L11 (voorheen LB), L12 (voorheen LC), L13 (voorheen LD) en L14 (voorheen LE). De salarisschalen hebben in het primair onderwijs allemaal vijftien 'treden'. Dat betekent dat je in vijftien jaar naar het maximum van de schaal kan 'opklimmen'.
Bij de salarisschalen in het voortgezet onderwijs maakt de cao onderscheid tussen een LB-, LC-, LD- en LE-functie. Iedere functie correspondeert met een salarisschaal, die altijd uit 12 treden bestaat. Je wordt ingedeeld op een bepaalde trede en bij goed functioneren stijg je ieder jaar een trede.
Salaris en Arbeidsvoorwaarden Eerstegraads docent
Het salaris van een eerstegraads docent die voor de klas staat in het Voortgezet- of Beroepsonderwijs ligt tussen de €2840 en de €6202 bruto per maand.
Voor benoeming in een LD-functie dient de betrokkene minimaal te beschikken over een masteropleiding en afhankelijk van het profiel en de ervaring van de docent aanvullende scholing. Als er sprake is van een vacature in een specialistische functie, dan wordt er een benoemingsprocedure gevolgd.
Hoe de route van L10 naar L11 per school verloopt, is een kwestie voor de personeelsgeleding in de medezeggenschap. Het leek toen zo eenvoudig: minimaal 40 procent van alle leerkrachten in het primair onderwijs indelen in salarisschaal LB in plaats van de standaardschaal LA, de laagste.
Een leraar in het primair onderwijs (po) verdient tussen € 3.500 en € 7.190 per maand. Dat is inclusief onder andere vakantiegeld en een eindejaarsuitkering. Het primair onderwijs bestaat uit het (speciaal) basisonderwijs en (voortgezet) speciaal onderwijs.
In het hbo zit bijna 80 procent van de docenten in schaal 11 of 12, met een salaris tussen de 3.561 en 5.564 euro. Toch zit een aanzienlijk aantal hbo-docenten (9 procent) in schaal 10. Het plafond van die schaal is 4.192 euro. Dat salaris is dus vergelijkbaar met dat van een leerkracht in het basisonderwijs.
Een leerkracht in het primair onderwijs (PO) ontvangt een gemiddeld salaris van ongeveer € 4.470, -. Wat verdient een leerkracht per uur? Als we kijken naar het gemiddelde salaris verdient een leraar ongeveer € 25, – per uur.
Leraren in het speciaal (basis)onderwijs die de zorg hebben over de meest complexe risicoleerlingen hadden een LC-functie met bijbehorend LC-salaris. De aanduiding A, B of C gaf dus informatie over de zwaarte van de functie.
Uitgaande van een medior functie, zien we dat je salaris gemiddeld € 3.750 bruto per maand is en als je meer ervaring hebt en senior bent, verdien je gemiddeld € 5.000 bruto per maand.
Een tweedegraads docent verdient hier gemiddeld 60 euro per uur, terwijl een eerstegraads docent een hoger uurtarief heeft van gemiddeld 80 euro. Er zijn overigens ook uitschieters afhankelijk van de klus, het betreffende vakgebied of de ervaring.
Leraren in het primair onderwijs kunnen worden aangesteld als leraar L10, leraar L11 of leraar L12, de voormalige LA-, LB- en LC-functie. Deze functies zijn opgenomen in de cao PO. Tot 1 september 2018 ging het om LA-, LB- en LC-leraren. Het onderscheid tussen de functies zit in de taken en verantwoordelijkheden.
Hoeveel verdient een docent in het hbo? Hoeveel een docent verdient, dat hangt af van de functie en de opgedane ervaring. Docenten vallen in de salarisschalen 10 t/m 13. Daarbij geldt dat het overgrote deel van de docenten in schaal 11 of 12 werkt.
Een middelbare schooldirecteur verdient een salaris in 2022 tussen de € 4.000 en € 6.000 bruto per maand. Daarnaast heeft een schooldirecteur vaak recht op secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een reiskostenvergoeding en verschillende opleidingsmogelijkheden.
De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO voor het Voortgezet Onderwijs. De functie wordt gewaardeerd op salarisschaal 6 (minimaal €1.874,- en maximaal €2.710,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband, exclusief eindejaarsuitkeringen en vakantie- uitkering).
Als fulltime eerstegraads docent wiskunde verdien je iets meer: gemiddeld tussen de 3.455 en 4.013 euro bruto per maand bij een 40-urige werkweek. Per jaar is dat 48.393 euro bruto. Deze cijfer zijn gebaseerd op cijfers van de Randstad-salarischecker.