Een van de best betaalde bijbanen is administratief medewerker. In deze functie kun je tot wel € 3.000 per maand verdienen. Meteen solliciteren? Check dan de vacatures voor administratief medewerker.
Werken in een winkel, een bijbaantje in de horeca of op straat mensen aanspreken als promotor. Een bijbaantje als koerier of pakketbezorger kan ook. Als je een rijbewijs hebt natuurlijk. Maar je mag nu bijvoorbeeld ook werken met gevaarlijke stoffen of met lasers en radarinstallaties.
Het gemiddelde salaris van een WO'er met 10 jaar ervaring, of zo rond het 40ste levensjaar ligt tussen de € 5000 tot € 7000 per maand.
Arbeidstijden over langere periode
Over een periode van 4 weken mag je kind gemiddels 55 uur per week werken. In een cao mogen daarover andere afspraken staan, maar je kind mag nooit meer dan 60 uur per week werken. Over een periode van 16 weken mag je kind gemiddeld 48 uur per week werken.
Over een periode van 4 weken mag u gemiddeld 55 uur per week werken. Bij cao of bedrijfsregeling mag hiervan worden afgeweken, maar u mag nooit meer dan 60 uur per week werken.
Voor een maatschappelijke stage gelden bepaalde werktijden en rusttijden . Kinderen van 14 en 15 jaar mogen onder bepaalde voorwaarden een beroepsstage lopen. Zij mogen tijdens deze stage ook licht werk doen in een fabriek of met machines. Het kind werkt onder begeleiding.
De eerste plaats is geen verrassing: CEO's verdienen gemiddeld 9.018 euro. Na de grote baas volgen de managers. Een ICT-manager doet het voor 6.863 euro.
Fabriekswerk, met zware spullen sjouwen, vrachtwagens lossen en achter de kassa werken, mag nog steeds niet. Is uw kind 16 of 17 jaar, dan mag hij of zij bijna elk soort werk doen, behalve gevaarlijk werk, zoals: werken met gevaarlijke stoffen (zoals bestrijdingsmiddelen) of in een lawaaiige omgeving.
Kinderen van 13 en 14 jaar moeten altijd onder toezicht staan van een volwassene en mogen niet zelfstandig werkzaamheden uitvoeren. 15-jarigen mogen zelfstandig lichte niet-industriële werkzaamheden verrichten. Ze mogen bijvoorbeeld kranten bezorgen, vakken vullen, aardbeien plukken of werken bij een museum.
Een 15-jarige mag (hulp)werkzaamheden in de horeca uitvoeren, dus geen geïndustrialiseerde arbeid. Wel mag een 15-jarige de hoofdafwasser helpen met het wegzetten van de afwas of lichte werkzaamheden verrichten in de keuken, zoals poleren en met de hand afwassen.
Hoe lang en hoe vaak pauze
Als u langer dan 5,5 uur werkt, heeft u volgens de wet recht op minimaal 30 minuten pauze. U mag de pauze splitsen in 2 keer een kwartier. Als u langer dan 10 uur werkt, heeft u volgens de wet recht op 45 minuten pauze. De pauze mag u splitsen in meer pauzes van minimaal een kwartier.
Je mag (hulp)werkzaamheden in de horeca uitvoeren. Zoals helpen bij de bediening in een kantine of restaurant. Als er alcohol wordt geschonken, mag je daar als 15 jarige niet werken. Dit staat in de Drank - en Horecawet.
Als standaardnorm wordt er in deze wet van uitgegaan dat een werknemer na 5,5 uur (!) recht heeft op een pauze van een half uur. Werkt men per dag langer dan 8 uur, dan moet die pauze minstens 45 minuten bedragen, waarvan 30 minuten aaneengesloten.
Afhankelijk van je leeftijd ligt het uurloon bij Albert Heijn tussen de € 7,73 en € 12,01 per uur.
Uitgaande van een medior functie, zien we dat je salaris gemiddeld € 3.750 bruto per maand is en als je meer ervaring hebt en senior bent, verdien je gemiddeld € 5.000 bruto per maand.
Het salaris van een zelfstandige kapper
Zij krijgen bij een vrouwelijke klant gemiddeld tussen de twintig en dertig euro betaald. Voor een mannelijke klant is dat gemiddeld tussen de dertien en twintig euro.
Netto 2000 euro per maand verdienen betekent dat je bruto 2460,75 euro per maand verdient, en je per maand 460,75 euro aan loonheffing betaalt.
Modaal salaris 2022
In 2022 ligt het modaal salaris in Nederland op een bruto jaarbedrag van € 38.000. Dit bedrag is inclusief vakantiegeld. Dat komt neer op een bruto modaal maandsalaris van € 3.167, ook inclusief vakantiegeld.
De werkzaamheden van een vakkenvuller zijn verder niet heel moeilijk of bijzonder zwaar. Wel is het belangrijk om door te werken, omdat er meestal veel producten aangevuld moeten worden.