Wat is voordeliger onbetaald verlof of vakantiedagen kopen?

Is er een financieel verschil tussen het aankopen van extra vakantiedagen of het opnemen van onbetaald verlof? Antwoord: Financieel zou er geen verschil hoeven te zijn. Of u nu dagen aankoopt of uw salaris wordt verlaagd vanwege onbetaald verlof zou hetzelfde effect moeten geven.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op hr-kiosk.nl

Wat zijn de nadelen van onbetaald verlof?

Als u onbetaald verlof opneemt, daalt uw inkomen. Dit kan gevolgen hebben voor uw toeslagen en uitkeringen. En mogelijk ook voor uw pensioen en vakantiedagen.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op rijksoverheid.nl

Is vakantiedagen kopen voordelig?

In vergelijking met onbetaald verlof is vakantiedagen bijkopen soms gunstig voor de medewerker. Een periode van onbetaald verlof betekent immers minder salaris tijdens die verlofperiode. In het begin van het jaar vakantie bijkopen betekent maandelijks een kleine inhouding op het salaris totdat het saldo bereikt is.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op mijntipsenadvies.nl

Hoe werkt verlof bijkopen?

Je kunt werknemers de mogelijkheid bieden om ieder jaar een maximumaantal vakantiedagen te kopen. Hiervoor moeten ze een schriftelijk verzoek indienen, dat je alleen kunt inwilligen wanneer het verlofsaldo in het betreffende jaar niet toereikend is én wanneer het bedrijfsbelang niet in het geding komt.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op vrijedagen.nl

Waar op letten bij onbetaald verlof?

Je werknemer heeft tijdens de verlofperiode geen recht op salaris. Bij gedeeltelijk verlof betaal je hem natuurlijk wel loon voor de uren die hij werkt. Wijs hem erop dat een lager of geen loon gevolgen kan hebben voor de hoogte van een mogelijke huurtoeslag, kinderopvangtoeslag of studiefinanciering.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op ondernemenmetpersoneel.nl

wettelijke vakantiedagen of uren berekenen

19 gerelateerde vragen gevonden

Hoe lang mag je onbetaald verlof nemen?

Je kunt per kalenderjaar maximaal 20 werkdagen onbetaald verlof nemen. Dit kan in de vorm van halve of volle dagen. Die 20 dagen worden wel in verhouding verminderd als je: deeltijds werkt (bijvoorbeeld door opname van een verlof voor deeltijdse prestaties, een deeltijds zorgkrediet of deeltijds federaal zorgverlof)

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op vlaanderen.be

Hoe zwaar worden uitbetaalde vakantiedagen belast?

Uitbetaalde vakantiedagen en de belasting

Heel belangrijk: over uitbetaalde vakantiedagen betaal je meer belasting dan over je reguliere salaris. De belastingdienst hanteert dan het hogere 'bijzonder' tarief, net als bij vakantiegeld, een dertiende maand en bonussen.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op intermediair.nl

Hoeveel belasting betaal ik als ik mijn vakantiedagen laat uitbetalen?

Het percentage aan belasting dat wordt ingehouden is afhankelijk van de hoogte van je jaarsalaris. Tot een jaarsalaris van € 6.511 is het bijzonder tarief 0%. Tot € 20.142 is het vervolgens 36,55%. Verdien je tussen de € 20.143 en € 34.405 bruto per jaar dan is het percentage 40.85%.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op financieel.infonu.nl

Wat kost een koopdag?

Percentage Koopdagen

Het kopen van een extra dag kost de werknemer 0,4% van zijn bruto vast overeengekomen jaarloon of bruto jaarsalaris bij een vijfdaagse werkweek van gemiddeld 40 uur. Bij twee koopdagen is het percentage dus 0,8%. Bij 3 koopdagen 1,2%, et cetera.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op loon.nl

Hoeveel geld krijg ik voor mijn vakantiedagen?

Vakantiedagen uitbetalen: in de wet is geregeld dat de uitbetaling voor niet genoten vakantiedagen (of vakantie uren) gelijk moet zijn aan het bedrag van het laatstverdiende loon over de periode overeenkomstig de nog openstaande vakantie (artikel 7:641 BW). Anders gezegd: één vakantiedag is één dag loon waard.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op dirkzwager.nl

Hoe verdubbel je verlof in 2022?

Dit jaar hebben we weer met (bijna) hetzelfde te maken: Eerste Kerstdag én Nieuwjaarsdag vinden beide plaats op een zondag. Tweede Kerstdag valt in 2022 wel op een maandag, dus je kunt hier 4 vakantiedagen aan vastplakken. In dat geval heb je alsnog 9 dagen achter elkaar vrij.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op cosmopolitan.com

Hoe kun je het beste vrij vragen?

Zo vraag je vakantie aan

Als je op vakantie wilt, dan moet je dit schriftelijk aanvragen bij je werkgever. Je laat weten wanneer en hoe lang je op vakantie wilt. Je werkgever heeft 2 weken de tijd om je aanvraag goed te keuren.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op fnv.nl

Heeft onbetaald verlof invloed op pensioen?

Verloven waarvoor je geen loon ontvangt, maar die wel met dienstactiviteit worden gelijkgesteld, kunnen in beperkte mate - maximaal 20% van de effectief gepresteerde diensten - meetellen voor het wettelijk pensioen, als de federale ministerraad hiermee instemt.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op vlaanderen.be

Wat als je ziek wordt tijdens onbetaald verlof?

Ben je ziek of arbeidsongeschikt tijdens je onbetaalde verlof? Dan ben je niet verzekerd voor de Ziektewet en de WIA. Je krijgt dan dus geen loon of uitkering. Ziekte kan een reden zijn om je verlof eerder af te breken.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op fnv.nl

Waarom betaal ik zoveel belasting over mijn vakantiegeld?

Hoeveel belasting jij moet betalen over je vakantiegeld hangt af van de hoogte van je inkomen. Het vakantiegeld is een extraatje, bovenop je salaris. Dat betekent dat dit bedrag in de hoogste voor jou geldende belastingschijf valt.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op rtlnieuws.nl

Wat als je je vakantiedagen niet gebruikt?

Bovenwettelijke vakantiedagen die u niet heeft opgenomen, mag u door uw werkgever laten afkopen. U en uw werkgever kunnen elkaar hier niet toe verplichten. Wettelijke vakantiedagen die u niet heeft opgenomen, mag u niet laten uitbetalen. Alleen aan het eind van uw contract is dit wel toegestaan.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op rijksoverheid.nl

Wat te doen met overgebleven vakantiedagen?

Bovenwettelijke vakantiedagen mogen wel worden uitbetaald als dit is vastgelegd in de cao voor jouw bedrijf of in het contract met je werknemer. Bij ontslag of vertrek van een werknemer moeten alle overgebleven vakantiedagen worden uitbetaald.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op ondernemenmetpersoneel.nl

Hoeveel van je vakantiegeld gaat naar de belasting?

Betaal ik ook belasting over mijn vakantiegeld? Ja. Als je hebt berekend wat 8 procent is van je bruto jaarsalaris, houd je je bruto vakantietoeslag over. Daarover moet je nog 37,1 procent belasting betalen bij een jaarinkomen tot 68.508 euro - als je meer verdient is het belastingpercentage 49,5 procent.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op ad.nl

Waarom wordt overwerk zwaarder belast?

Overwerk is een incidentele betaling waardoor je loon wordt verhoogd. Tegenwoordig zijn de heffingskortingen degressief en dat betekent dat deze steeds lager worden bij steeds hoger loon. Hierdoor wordt extra belasting gerekend en om dit te compenseren wordt extra hoog inhouden.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op goedoporde.nl

Wat is dubbel vakantiegeld?

Enkel vakantiegeld is de doorbetaling van het loon tijdens vakantiedagen, dubbel vakantiegeld is een toeslag in verhouding tot het opgebouwde recht, met een maximum van 4 weken. De bedienden ontvangen deze jaarlijkse extra vergoeding boven op hun enkel vakantiegeld bij het opnemen van hun hoofdvakantie.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op liantis.be

Hoe financier ik een sabbatical?

Rekensom. Je kunt een eenvoudige rekensom maken. Stel dat je 2500 euro per maand nodig hebt voor je vaste lasten en normale gezinsuitgaven: eten, abonnementen, verzekeringen, hypotheek, benzine enzovoort (ik noem maar een bedrag). Dan heb je voor een half jaar vrijaf dus 6 x 2500=15.000 euro nodig.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op kassenaar.com

Kan ik een sabbatjaar nemen?

Een sabbatjaar kan je volledig invullen zoals jij het wil. Misschien wil je eens op een high school in Amerika studeren, een taalcursus volgen of doe je liever vrijwilligerswerk. Hoe je jouw sabbatjaar ook invult, één ding is zeker: het is een buitengewone ervaring die jou als persoon doet groeien.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op studentjob.be

Kan je onbetaald verlof nemen en ergens anders werken?

Niets belet je om tijdens deze periode een interimjob uit te oefenen. Een werknemer mag tegelijkertijd verbonden zijn met verschillende werkgevers. De enige verplichting die blijft bestaan, is dat je als werknemer geen 'daden van oneerlijke concurrentie' verricht, of daaraan je medewerking verleent.

Verzoek tot verwijderen van bron   |   Bekijk volledig antwoord op jobat.be

Populaire vragen