Het gemiddelde salaris van een CEO is €73.312 per jaar. Ben je een CEO van een midden- of kleinbedrijf, dan verdien je ongeveer €150.000 per jaar, maar er zijn ook CEO's die het tienvoudige verdienen. Als CEO van een groot beursgenoteerd bedrijf kun je wel tussen de €500.000 en €1.000.000 per jaar verdienen.
Nederlandse CEO's krijgen gemiddeld € 15.774,80 salaris per maand. Dat is vijfhonderd euro minder dan hun Duitse collega's, maar nog altijd zesduizend euro meer dan het Europese gemiddelde. Topvrouwen ontvangen gemiddeld ruim duizend euro minder salaris per maand.
Gemiddeld salaris van een ceo in de Europese Unie
Duitse ceo's verdienen het meest (€ 16.116,48 per maand), kort gevolgd door Nederlandse ceo's (€15.774,80) en Belgische ceo's (€14.714,21).
het beroep chief executive officer (ceo) valt onder de beroepsfamilie Topbestuurders en algemeen directeuren van grote ondernemingen. Het salaris Topbestuurders en algemeen directeuren van grote ondernemingen ligt gemiddeld op € 40580 bruto per maand.
De CEO van beursgenoteerde bedrijven verdienen veel meer dan een CFO, de financiële topman. Het verschil onder bedrijven in de AEX is vrij groot: een CEO heeft een gemiddelde vaste beloning van rond 1 miljoen euro, de CFO krijgt gemiddeld zeven ton.
De CEO of chief executive officer is de persoon met de hoogste functie binnen een bedrijf of onderneming. Andere woorden voor de CEO zijn de baas of de directeur van een bedrijf. De CEO is niet altijd de eigenaar van het bedrijf, al kan dit wel zo zijn.
Best betaalde CEO ter wereld: Pat Gelsinger
De nummer 1 van de lijst, Patrick P. Gelsinger, zit daar echter enorm boven. Zijn totale compensatie kwam volgens Equilar uit op bijna 178 miljoen dollar, omgerekend zo'n 165 miljoen euro.
Het is algemeen bekend dat een Chief Executive Officer (CEO) en Chief Financial Officer (CFO) – de twee hoogste bestuurders van een onderneming – rijkelijk beloond worden voor de verantwoordelijkheid die ze dragen.
Wanneer een nieuw salaris voor een CEO vastgesteld wordt, stellen de RvC en de CEO een peer group samen: een selectie van – volgens hen – bedrijven die als referentiekader moet dienen. De RvC stelt vervolgens een nieuw salaris voor de eigen CEO voor dat ergens boven de mediaan van de referentiegroep ligt.
Je bent goed opgeleid
Met de juiste vaardigheden, karaktereigenschappen en arbeidsethos kan iedereen CEO worden. De meeste bazen hebben echter een diploma in business, financiën of management, al kan dit bij kleine bedrijven weer anders zijn.
ReumaNederland: salaris directeur €149.091. Het Rode Kruis: salaris directeur €160.000, salaris directeur €148.000.
Waarom CEO's zoveel verdienen
Ze maken belangrijke beslissingen die grote impact hebben op het bedrijf en de toekomst van het bedrijf. Hier staat dan ook vaak een flink salaris tegenover. Naast een basisloon krijgt hij of zij ook vaak bonussen die afhangen van de prestaties en het behalen van doelstellingen.
bestudeerde onlangs opnieuw de gegevens over beursgenoteerde bedrijven in Nederland en trekt dezelfde conclusie. "Het gaat om 93 bedrijven met in totaal 94 ceo's. Van die directeuren heten er vijf Peter. En maar vier directeuren zijn vrouw - dat is 4,3 procent", zegt woordvoerder Cécile Wansink.
In de handels- en bedrijfswereld hanteert men daarvoor tegenwoordig vaak Engelstalig jargon; men heeft het dan over de CEO (chief executive officer) als men de directeur van een bedrijf bedoelt. De personen die in een organisatie de directeursfuncties vervullen worden gezamenlijk de directie genoemd.
Het DGA salaris was in 2020 vastgesteld op €46.000 (bruto) per jaar. Per 1 januari 2021 is het DGA salaris verhoogd naar €47.000.
De chief executive officer van ASML is P. (Peter) Wennink, geboren in 1957. Het salaris van Wennink is € 1.077.000 exclusief een bonus van € 3.537.000. Het pensioen van de CEO is € 206.000.
Waarom geldt er een minimum DGA-salaris? Van de Belastingdienst moet je jezelf in principe minimaal €48.000 DGA-loon betalen voor jouw werk als DGA voor de BV. Dit wordt ook wel het gebruikelijk loon of het DGA-salaris genoemd.
Met CEO wordt de algemeen directeur van een bedrijf of organisatie bedoelt. De CEO is dus hoofdverantwoordelijk voor het bestuur. Ook is de CEO voorzitter van de Raad van Bestuur en wordt benoemd door de Raad van Commissarissen.
Iets wat we in het algemeen steeds vaker zien in organisaties, en vooral in Amerika zijn er vaker twee ceo's." Een duo in de bedrijfstop kan bepaalde taken makkelijker maken. Toch is de keuze voor gedeeld leiderschap volgens Stoker niet voor de hand liggend. Wel kunnen er goede redenen zijn om hiervoor te kiezen.
Een CFO met minder dan vijf jaar ervaring kan tussen 62.000 en 71.000 euro verdienen, terwijl een meer ervaren CFO met vijf tot tien jaar ervaring bruto zowat 71.000 tot 84.000 op jaarbasis kan verdienen. Een senior CFO met tien of meer jaar ervaring kan uitkijken naar een gemiddeld loon van 84.000 tot 122.000 euro.
De CEO heeft de algemene leiding over een bedrijf of organisatie. Hij zorgt ervoor dat het bedrijf als geheel op koers blijft en stuurt waar nodig die koers bij. De CEO is de algemene vertegenwoordiger van een onderneming, en heeft als zodanig de taak om de interne en externe organisatie met elkaar te verbinden.
De term CEO, Chief Executive Officer komt uit het Engels. Vroeger werd in Nederland voornamelijk de term 'bestuursvoorzitter' of 'algemeen directeur' gebruikt. Tegenwoordig wordt vaker de afkorting CEO gebruikt. De daadwerkelijke inhoud van de functie staat niet vast en verschilt per bedrijf of organisatie.
CEO betekent Chief Executive Officer, een ander woord voor de algemeen directeur van een bedrijf. Het is de leidinggevende op het hoogste niveau. De afkorting CEO komt uit de Verenigde Staten. Daar maken ze gebruik van de term 'C-level': de hoogste laag van het bestuur binnen een bedrijf (CEO, COO, CFO en CIO).