In de opleidingsperiode, op de BBL-opleiding, zal de student nog niet het volledige salaris verdienen dat met het beroep verdiend kan worden. In de meeste gevallen betaal jij als leerbedrijf/organisatie ook de kosten van de studie.
Als BBL-leerling heb je geen recht op studiefinanciering, maar krijg je salaris. Over het algemeen wordt een BBL-opleiding betaald door de organisatie waar je als leerling werkt of je uitzendbureau. De hoogte van dit salaris is afhankelijk van de praktijkleerovereenkomst en de cao.
Heeft u een BBL'er in dienst, dan heeft u recht op de subsidie praktijkleren. Dit is een fiscale tegemoetkoming van maximaal € 2.700,- per medewerker per jaar.
Bbl staat voor beroepsbegeleidende leerweg. Bij een bbl-opleiding combineer je leren en werken, wat betekent dat je meestal 1 dag per week naar school gaat en 4 dagen per week gaat werken bij een leerbedrijf in de sector waar jij voor gekozen hebt.
Over de schooluren is geen loon verschuldigd. De leerling bouwt hier wel vakantiedagen over op. Dit betekent dus dat een leerling over 38 uur per week vakantiedagen opbouwt, wat neerkomt op 25 vakantiedagen per 12 maanden.
Over het algemeen werk je vier dagen in de week (32 uur). Belangrijk is dat het aantal uren dat je werkt op het contract staat; er mag niet worden gewerkt met een 0-uren contract. Het minimale aantal uren per week dat je met een BBL-opleiding moet werken is 20 uur.
In de meeste gevallen betaal jij als leerbedrijf/organisatie ook de kosten van de studie. Het wettelijk cursusgeld voor een BBL-opleiding vind je hier: Kosten opleiding BBL, niveau 1 en 2 voor schooljaar 2019 - 2020: € 243,- Kosten opleiding BBL, niveau 3 en 4 voor schooljaar 2019 - 2020: € 588,- Het.
De urennorm van 1600 uren geldt voor de bbl en voor de bol. Van de 1600 uren heb je recht op gemiddeld minimaal 1000 uur onderwijs begeleide onderwijstijd (bot) en beroepspraktijksvorming (bpv). De andere 600 uren besteed je bijvoorbeeld aan huiswerk en zelfstudie.
Een groot voordeel van een BBL-opleiding is dat je veel werkervaring opdoet bij een bedrijf. Hierdoor leer je veel over het vak en ben je meteen binnen. Je krijgt vanuit school veel begeleiding bij het werk- en leerproces. Het allergrootste voordeel is dat je lekker betaald krijgt.
Welke variant beter is, hangt af van jouw persoonlijke voorkeuren. Ga je bijvoorbeeld liever naar school en vind je studeren leuk, dan is een BOL opleiding zeer geschikt. Hier heb je ook veel contact met studiegenoten. Wanneer je liever werkt dan dat je studeert, dan kan een BBL opleiding interessant zijn.
Voordelen van een BBL opleiding: De leerling doet veel werkervaring op bij een erkend leerbedrijf. De leerling kan meteen geld verdienen tijdens het werken bij het erkend leerbedrijf. School wordt in het algemeen gefinancierd door de organisatie waar de leerling werkt.
Tijdens de bbl-opleiding bouw je vakantiedagen op. Dat zijn dagen waarop je niet werkt, maar waar je wel voor betaalt krijgt. Daarnaast ontvang je vakantiegeld. Dat is 8% van het jaarsalaris.
Ontdek het gemiddelde salaris als Bbl
Het gemiddelde bbl salaris in Nederland is € 25.809 per jaar of € 13,24 per uur. De aanvangsposities beginnen vanaf € 23.866 per jaar, maar meer ervaren werknemers verdienen tot € 33.475 per jaar.
De BBL-er is niet automatisch gedurende de schoolvakanties vrij. Het aantal verlof uren kan in overleg worden opgenomen tijdens schoolvakanties, maar dit kan ook op andere momenten. De BBL-er kan geen vakantie opnemen als dat ten koste gaat van het bijwonen van de verplichte opleidingsdagen.
Het nieuwe minimumloon vanaf 1 januari 2022 is €1.725,00 per maand. Vergeleken met 1 juli 2021 is dat een verhoging van 1,41%.
Een BBL-contract is een arbeidsovereenkomst.
De werkgever kan de overeenkomst alleen tussentijds eindigen in dezelfde situaties als bij een gewone arbeidsovereenkomst. Extra mogelijkheid voor het opzeggen is als de leerovereenkomst tussentijds eindigt. Dit moet dan wel duidelijk in het BBL-contract worden opgenomen.
Om een BBL-opleiding te kunnen volgen, dien je zelf op zoek te gaan naar een leer-werkplek. Deze werkplek moet aan een aantal eisen voldoen. Op de website Stagemarkt zijn alle erkende leerbedrijven te vinden die je aan kunt schrijven.
Afgesproken aantal uren wel of niet werken
Staat in de stageovereenkomst een vast aantal uren en haalt de stagiair dit aantal uren niet door de corona crisis? Dan krijgt de stagiair deze uren alsnog uitbetaald, tenzij de stagiair weigert te werken. Dan krijgt de stagiair geen stagevergoeding.
U heeft tijdens uw stage aanspraak op 160 vakantie-uren op jaarbasis bij een stage van 40 uur per week. Is de stage voor minder dan 40 uur per week overeengekomen? Dan wordt de aanspraak op vakantie-uren naar evenredigheid vastgesteld. Dit geldt ook voor stages die een gedeelte van het jaar beslaan.
Wat verdient een BBL-leerling elektrotechniek? Als BBL-leerling elektrotechniek heb je vanaf het begin een salaris. Het startsalaris voor een leerling monteur installatietechniek is gemiddeld €2560 per maand. Dit salaris zal oplopen zodra je meer ervaring opdoet en ook als je afgestudeerd bent.
Wilt u de BBL-leerling in dienst houden nadat hij zijn opleiding heeft afgerond, dan kan dat met een tijdelijke arbeidsovereenkomst. De wettelijke keten van maximaal 3 contracten binnen 24 maanden gaat dan gelden. De arbeidsovereenkomsten die de werknemer als BBL-leerling heeft gehad tellen niet mee in deze keten.