Op 1 januari 2024 zijn de lonen van werknemers verhoogd met minimaal 3,75%. Voor sommige werknemers is er een extra verhoging vanwege het nieuwe minimum uurloon.
In het vierde kwartaal van 2024 zijn de cao-lonen (per uur inclusief bijzondere beloningen) met 6,6 procent toegenomen. Sinds de tweede helft van 2023 zijn de cao-lonen ieder kwartaal meer dan 6,2 procent gestegen met de hoogste toename in het derde kwartaal van 2024 (6,8 procent).
Netto maandsalaris van werkend Nederland met modaal inkomen stijgt met 42,91 euro. Amersfoort – Het netto maandsalaris van werkend Nederland met een modaal inkomen in 2024 (€3433,68) stijgt per 1 januari 2025 met 42,91 euro. Dat is een stijging van 1,53 procent.
Het salaris van medewerkers in de Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg (VVT) wordt gedurende 2024 in stappen verhoogd: Vanaf 1 maart 2024 wordt het salaris met 2,5% verhoogd.Vanaf 1 oktober 2024 wordt het salaris nogmaals met 2,5% verhoogd.
Het wettelijk minimumloon gaat per 1 juli 2024 met 1,2% omhoog en wordt daarnaast geïndexeerd. De spoedwet die daarvoor nodig is, is vandaag naar de Tweede Kamer gestuurd. De extra verhoging van het minimumloon komt voort uit een amendement van de Tweede Kamer.
,,Voor de meeste mensen levert de extra schijf voordeel op'', zegt Dik van Leeuwerden, expert in wet- en regelgeving bij ADP Nederland. Overigens gingen de meeste mensen er dit jaar meer op vooruit: in januari 2024 konden we gemiddeld zo'n 70 euro netto per maand extra bijschrijven.
Op basis van deze prognoses zou de "afgevlakte gezondheidsindex", die met name wordt gebruikt om de loonindexering te berekenen, in 2024 met 3,3% en in 2025 met 2,0% stijgen, tegenover 4,33% in 2023 en 9,25% in 2022.
De lonen in de thuiszorg en de verpleeg- en verzorgingshuizen (vvt) gaan in 3 stappen omhoog: Op 1 oktober 2023 krijgen de werknemers er 5% bij, met een bodem van € 125.Op 1 maart 2024 wordt het salaris met nog eens 2,5% verhoogd, met een bodem van € 75.
De zorgpremie stijgt met gemiddeld €9 per maand
De gemiddelde premie voor een basisverzekering is in 2024 €147 per maand. Dat is ongeveer €9 per maand meer dan in 2023. Per jaar betaal je voor het basispakket van je zorgverzekering dus €1.764. Daarnaast betaal je mogelijk ook voor een aanvullende verzekering.
Bereken wat 10% van je bruto salaris is om je maximale salarisverhoging te bepalen. Overweeg op basis van je werkzaamheden, vooruitgang en marktwaarde hoeveel verhoging je realistisch vindt. Als minder dan 10% realistisch lijkt, bepaal dan wat je een eerlijke verhoging vindt, zowel in procenten als in euro's.
Hoeveel is het modaal inkomen in 2024? Het Centraal Planbureau (CPB) maakte dit jaar weer een mooie inschatting. De hoogte van het modaal inkomen in 2024 komt neer op ruwweg € 44.000 bruto per jaar, inclusief vakantiegeld. Dat is een flinke stijging vergeleken met het modaal salaris in 2023: toen was het € 41.500.
Ja, 3000 euro netto per maand wordt beschouwd als een goed salaris in Nederland. Dit bedrag ligt boven het modale inkomen, dat ongeveer € 40.000 bruto per jaar is. Met 3.000 euro netto kunt u comfortabel leven en genieten van financiële stabiliteit, afhankelijk van uw persoonlijke uitgaven en levensstijl.
Stijging lonen
Modale inkomens (€3.433,68) gaan er in 2025 netto 1,53% op vooruit wat neerkomt €42,91 netto. Verdien je twee keer modaal (€6.867,28)? Dan hou je bijna €57 extra per maand over. Voor mensen met een minimumloon die 38 of 40 uur per week werken, geldt een stijging van €17 en €25 per maand.
Gemiddeld salaris per opleidingsniveau
We bekijken het gemiddeld loon (netto) van 4 opleidingsniveaus: Gemiddeld salaris vmbo, havo– en vwo-onderbouw en mbo niveau 1: rond de €23.000 netto per jaar. Gemiddeld salaris havo, vwo of mbo niveau 2, 3 of 4: rond de €29.000 netto per jaar.
De verwachte loonstijging vanwege inflatiecorrectie op salaris in 2024 was gemiddeld 5,4%. In 2025 is de inflatiecorrectie op salaris met 4,3% dus iets lager.
Dit bedrag biedt een goede referentie voor beleidsmakers om te begrijpen hoe belastingtarieven en toeslagen de 'gemiddelde' Nederlander beïnvloeden. Het netto modaal inkomen voor 2024 wordt berekend op €32.304 per jaar, ofwel €2.692 per maand, exclusief vakantiegeld.
De prijsstijging is vooral het gevolg van accijnsverhogingen per april 2024. De accijns op 50 gram shag steeg van 10,83 euro naar 17,35 euro, de accijns op 20 sigaretten werd verhoogd van 5,87 euro naar 7,81 euro.
De duurste basisverzekeringen zijn combinatiepolissen van a.s.r. en CZ en kosten 177,50 euro. Op Prinsjesdag maakte het kabinet de rekenpremie bekend van 156 euro. Zorgaanbieders gebruiken deze als richtlijn voor het bepalen van de basisverzekering.
Vanaf 1 maart 2024 stijgt het loon met 2,5% en per 1 oktober 2024 opnieuw met 2,5%. (In oktober 2023 kreeg iedereen in de CAO VVT ook een verhoging van 5%). De reiskostenvergoeding gaat met 70% omhoog naar €0,17 per kilometer. Geen maximale onregelmatigheidstoeslag meer.
Van de drie sectoren zijn de lonen in de sector particuliere bedrijven in het derde kwartaal van 2024 het hardst toegenomen met 7,3 procent. In de sector gesubsidieerde instellingen (die voor het merendeel bestaat uit cao's in de zorg) en bij de overheid stegen de cao-lonen met respectievelijk 7,1 en 5,4 procent.
Op 12 april wordt bekend of er een definitief cao-akkoord is. De salarisverhoging is als volgt opgebouwd: Per 1 juli 2024 wordt het salaris met 8,5 procent verhoogd. Per 1 juli 2024 wordt een bedrag van € 50 toegevoegd aan de schaalbedragen.
Netto maandsalaris van Nederlander met modaal inkomen stijgt met 42,91 euro. Het maandsalaris van Nederlanders met een modaal inkomen in 2024 (€3433,68) stijgt per 1 januari 2025 netto met 42,91 euro. Dat is een stijging van 1,53 procent. Dit blijkt uit de doorrekeningen van HR-dienstverlener Visma | Raet.
200 worden de lonen eenmaal per jaar geïndexeerd in de maand januari. De indexeringsregels in PC 200 zijn dus niet gekoppeld aan de spilindex. In januari 2024 werden de lonen in PC 200 met 1,48% geïndexeerd.
De lonen in de sector gebouwenbeheer, vastgoedmakelaars en dienstboden (PC 323 met zo'n 13.500 werknemers en 6.100 werkgevers) stijgen ook met 3,58% op 1 januari 2025.