Jongeren mogen vanaf 13 of 14 jaar met licht, niet-industrieel werk in de horeca beginnen, zoals afruimen of helpen in de keuken, maar niet in ruimtes waar alcohol wordt geschonken. Vanaf 16 jaar mag er (onder toezicht) in de bediening en met alcohol worden gewerkt. Koninklijke Horeca Nederland +6
Je mag (hulp)werkzaamheden in de horeca uitvoeren. Zodra er alcoholhoudende dranken (kunnen) worden geschonken in een ruimte zoals een café of restaurant mag je als 15-jarige niet helpen in de bediening of ander werk doen in dezelfde ruimte. Je mag dan bijvoorbeeld wel werken in de keuken.
Vanaf 18 jaar. Onder die leeftijd is het strafbaar om alcohol bij je te hebben op openbare plekken.
Als je 13 of 14 jaar bent, mag je alleen klusjes doen. Ook mag je helpen bij licht, niet-industrieel werk.
Jongeren van 16 en 17 jaar mogen bijna alle werkzaamheden doen, maar ook voor hen geldt dat naar school gaan voorop staat. Daarom telt voor deze jongeren schooltijd als arbeidstijd. Zij mogen geen werk doen dat gevaarlijk of schadelijk is voor hun gezondheid. Dit zijn de verboden werkzaamheden.
Een 14-jarige mag in de horeca werken, maar alleen op vrije dagen en tijdens vakanties, nooit op schooldagen of zondagen, en enkel voor lichte, niet-industriële klusjes zoals helpen met afruimen, schoonmaken (zonder gevaarlijke middelen), en eenvoudige keukenklussen (niet met zware machines). Werken waar alcohol geschonken wordt is verboden, net als met gevaarlijke stoffen of zware machines, en het werk mag de gezondheid niet schaden.
Je kunt al aan de slag bij Kruidvat als je 14 jaar en minimaal 3 uur per week beschikbaar bent. Je kunt overdag werken, maar ook 's avonds, in het weekend, op feestdagen of tijdens schoolvakanties.
Bij Albert Heijn verdien je als 14-jarige een uurloon dat varieert, maar reken op ongeveer €4,00 tot €6,21 bruto per uur (in 2025/2026), afhankelijk van je contract (vaak <12 uur), leeftijd en of het all-in is; er is geen wettelijk minimumloon voor 14-jarigen, maar het ligt vaak rond het 15-jarige niveau. Het exacte bedrag wordt bepaald door de ««collectieve arbeidsovereenkomst»» (cao) en je contract, en kan toeslagen voor vakantiegeld etc. bevatten.
Supermarkten en detailhandel hebben geen vergunning nodig maar ze mogen alleen zwak alcoholische dranken verkopen. Zwak-alcoholhoudende dranken zijn bier, wijn en gedistilleerde dranken met een alcoholgehalte van minder dan 15%. Sterke drank mag alleen in slijterij verkocht worden.
Als je 16 jaar of jonger bent, mag je mogelijk naar een café (of een andere gelegenheid waar voornamelijk alcohol wordt verkocht) gaan als je begeleid wordt door een volwassene . Dit kan afhangen van de specifieke voorwaarden van de gelegenheid. Het is illegaal om alcohol te geven aan kinderen jonger dan 5 jaar.
Je mag naar een discotheek of kroeg zonder een volwassene, maar je mag geen alcohol drinken. Je mag seks hebben als het vrijwillig is. Het is niet strafbaar om voor je 16e seks te hebben, als het maar met een leeftijdsgenoot gebeurt en vrijwillig is.
Als 15-jarige mag je licht, niet-industrieel werk doen, zoals vakkenvullen, folders bezorgen, oppassen, helpen in een kantine zonder alcohol, of lichte klusjes in de tuin of bij een sportclub; je mag niet achter de kassa zitten, zware dingen tillen, of in een omgeving werken waar alcohol wordt geschonken. Populaire baantjes zijn vakkenvuller in een supermarkt, krantenbezorger, bijles geven, of helpen bij sportverenigingen, waarbij je wel rekening moet houden met beperkte werktijden op schooldagen.
Eerst mochten jongeren in Nederland alcohol kopen vanaf 16 jaar. Maar die leeftijdsgrens is in 2014 verhoogd. Nu moet je minimaal 18 jaar oud zijn om alcohol te mogen kopen. Met de nieuwe Alcohol Wet wordt de verkoper van alcohol strafbaar.
Als 15-jarige bij McDonald's doe je lichte, servicegerichte taken in de lobby en op het terras, zoals schoonmaken, tafelbediening (Table Service) en het uitserveren van drankjes en ijs, omdat je wettelijk nog niet in de keuken of achter de kassa mag werken. Je mag ook helpen bij bestelkiosken en zorgt dat alles er netjes uitziet, waarbij je in de vakanties tot 21:00 uur mag werken.
Als 14-jarige mag je werken bij klusjes en licht, niet-industrieel werk zoals vakkenvullen, folders bezorgen, oppassen, fruit plukken (zonder bestrijdingsmiddelen), helpen in de tuin (onder begeleiding), en helpen bij lichte werkzaamheden in de horeca (zonder alcohol) of bij familiebedrijven, met specifieke regels over werktijden en beperkingen op zware taken of werken achter de kassa, omdat je nog leerplichtig bent.
18 jaar € 5,12 bruto per uur. 17 jaar € 4,05 bruto per uur. 16 jaar € 3,54 bruto per uur. 15 jaar € 3,07 bruto per uur.
Een 15-jarige bij Kruidvat verdient als vakkenvuller een uurloon dat varieert, maar je kunt denken aan ongeveer €6,40 tot €17,60 bruto per uur, afhankelijk van de functie en locatie, met een startloon dat vaak rond de €6,37 ligt (inclusief toeslagen) bij een minimaal aantal uren, bijvoorbeeld €50 bruto per maand voor een paar uur per week.
Vanaf welke leeftijd mag je in een Action-winkel werken? Als je minimaal 15 bent mag je als vulploegmedewerker aan de slag, op je 16e kun je ook als winkelmedewerker bij Action werken. Je mag dan overdag zelfstandig lichte werkzaamheden verrichten, buiten schooluren en in de vakanties.
Beste bijbanen voor een 15-jarige
Ja, op je dertiende zijn traditionele banen schaars vanwege de arbeidswetgeving, maar klusjes zoals oppassen op kinderen, huisdieren verzorgen, bijles geven of tuinieren zijn prima opties. Kijk ook eens naar online freelancewerk voor simpele taken of lokale jeugdprogramma's. Klein beginnen is een goede manier om vaardigheden op te bouwen en leidt tot meer mogelijkheden later! Blijf doorzetten!
De best betaalde (bij)banen voor 16-jarige zijn: callcenter medewerker, (fiets)bezorger, kassamedewerker, magazijnmedewerker en schoonmaker.
Het YouthRules!-initiatief van het Amerikaanse ministerie van Arbeid bevordert positieve en veilige werkervaringen voor jonge werknemers door ouders, tieners, werkgevers en docenten te informeren over de soorten banen die tieners kunnen uitoefenen en het aantal uren dat ze mogen werken. Zodra tieners 16 jaar worden, mogen ze elk gewenst aantal uren werken.
Banen die €4000 per maand of meer verdienen zijn vaak gespecialiseerde functies in techniek (projectleider, ervaren monteur, procesoperator), management (productiemanager, teamleider), ICT (data scientist), financiën (accountant), zorg (huisarts, apotheker), en sales (accountmanager). Ervaring, specifieke certificeringen, en een HBO- of universitair niveau zijn vaak vereist, maar ook MBO-functies met specialistische vaardigheden in de industrie kunnen dit salaris bereiken.