Vraag een mantelzorgparkeervergunning bij de gemeente. De gemeente geeft aan van wie u een mantelzorgverklaring kunt krijgen.
U geeft mantelzorg als u voor iemand zorgt in uw omgeving. U doet dat vrijwillig, omdat u een sociale relatie met die persoon heeft. Zoals met een familielid, vriend of buren.
Mantelzorg kun je niet aanvragen. We spreken namelijk over mantelzorg als iemand voor een zieke naaste zorgt, vaak gaat het hier om een familielid. Mensen die deze vraag stellen, willen meestal mantelzorgwaardering of een persoonsgebonden budget (pgb) aanvragen.
Waar kan ik een mantelzorgcompliment aanvragen voor mijn mantelzorger? U vraagt het mantelzorgcompliment aan bij de gemeente. Gemeenten beslissen zelf over de vorm van het mantelzorgcompliment. Het mantelzorgcompliment wordt ook wel mantelzorgwaardering of mantelzorgvergoeding genoemd.
Je kind is jonger dan 21 en voor minstens 66% lichamelijk of geestelijk ongeschikt of heeft een aandoening waarvoor ten minste 4 punten toegekend worden in pijler I van de medisch-sociale schaal. Je kind is minstens 18 en jonger dan 25 en krijgt een integratietegemoetkoming.
Mantelzorg is onbetaalde en vaak langdurige zorg voor zieke familieleden of vrienden. Dit kan verzorging zijn of hulp bij dagelijkse activiteiten. Gemeenten ondersteunen mantelzorgers bijvoorbeeld met (tijdelijke) overname van de zorg door een vrijwilliger of beroepskracht (respijtzorg).
Niet elke gemeente heeft een mantelzorgpremie. Om te weten of zo'n mantelzorgpremie in uw gemeente bestaat, kunt u de Vlaamse kaart raadplegen via de website www.ma-zo.be. In deze website kan U uw gemeente ingeven. De groengekleurde gemeenten op de kaart verlenen een mantelzorgpremie.
De mantelzorger ontvangt dan eenmaal per jaar een (belastingvrije) mantelzorg vergoeding (uitkering) van €200. Als de mantelzorger meer dan 1 persoon mantelzorg verleent, komt deze toch maar voor één persoon per jaar voor zo'n mantelzorg vergoeding in aanmerking.
Het persoonsgebonden budget (pgb) is een geldbedrag waarmee mensen die zorg nodig hebben zelf zorg kunnen inkopen. Dit kunnen professionele zorgverleners zijn, maar ook bekenden zoals een partner, familielid, vrienden of mensen uit de buurt. Als mantelzorger kun je dus betaald worden vanuit een pgb.
Zorg je voor een bekende in je omgeving die langdurig ziek is of gehandicapt is of om een andere reden hulp nodig heeft? Dan ben je mantelzorger. Het maakt niet uit of je zorgt voor een familielid, je partner, goede vriend of buurman.
De mantelzorg moet daarbij minimaal 3 maanden duren, of het moet gaan om minimaal 8 uur zorg per week.
Bij mantelzorgers denken we vaak aan volwassenen, maar er zijn ook genoeg minderjarigen, die zorg dragen voor bijvoorbeeld een ouder, broertje of zusje. Zo ook Jinte (11) en Isa (12), beste vriendinnen, maar ook beide mantelzorger voor hun zusjes.
Tarieven informele pgb-zorg aan naasten
Het maximale informele uurtarief vanuit de Wlz is € 22,98 per uur bruto (2023). Het maximale informele uurtarief in de Zvw is € 26,52 per uur bruto (2023). De zorgverzekeraars bepalen dit uurtarief. Gemeenten bepalen zelf een maximumtarief.
Er zijn geen speciale belastingregels voor mantelzorgers, maar soms komt de Belastingdienst jou als mantelzorger wel wat tegemoet. Dat is het geval wanneer je zorg verleent aan iemand die deel uitmaakt van je huishouding, zoals bijvoorbeeld je partner of zoon/dochter.
Als u mantelzorg geeft en werkloos of arbeidsongeschikt wordt, dan heeft de mantelzorg misschien invloed op uw WW-uitkering of WIA-uitkering. Deze jaren tellen mee voor uw arbeidsverleden. Dit heet het mantelzorgforfait.
Algemeen principe. In de privésector heeft elke werknemer die erkend mantelzorger is van een zorgbehoevende persoon recht op een verlof voor mantelzorg onder de vorm van een volledige schorsing van de uitvoering van zijn arbeidsovereenkomst of van een vermindering van zijn arbeidsprestaties.
zorgbudget voor zwaar zorgbehoevenden. zorgbudget voor ouderen met een zorgnood. zorgbudget voor mensen met een handicap.
Je moet minimaal 5 jaar aaneengesloten in Vlaanderen of Brussel hebben gewoond voor het betreffende jaar (maar niet noodzakelijk direct daarna) of in een EU-lidstaat of een ander land van een EU-lidstaat sociaal verzekerd bent.
Nadelen voor de gever
Voor jou als mantelzorger bestaat de kans dat: je langzaam steeds meer doet dan was afgesproken. je sociale leven lijdt onder de tijd die je aan de mantelzorg besteedt. de mantelzorg (te) zwaar wordt naast je werk.
Werknemers en broers, zussen, grootouders, kleinkinderen, huisgenoten en bekenden hebben recht op zorgverlof. Bijvoorbeeld om hun zieke kind, partner of ouder zorg te geven die nodig is. Of te ondersteunen als zij hulpbehoevend zijn.
Als erkende mantelzorgverlener heb je recht op maximum zes maanden volledige onderbreking, of maximum 12 maanden halftijdse of 1/5de onderbreking. Volgens de huidige reglementering kan je wel slechts 1 maand voltijds (of 2 maanden halftijds of 1/5de) verlof nemen per zorgbehoevende persoon.
Je kunt via de WMO afdeling van de gemeente van degene waar je voor zorgt navragen wat er voor jou als mantelzorger geregeld is. Verder kun je je eventueel inschrijven bij één van de regionale steunpunten die mantelzorgondersteuning bieden. Overal in het land zijn er lokale en regionale Steunpunten Mantelzorg.
Kan de werkgever het recht op mantelzorgverlof uitstellen? De werkgever kan het gevraagde mantelzorgverlof niet weigeren, noch kan hij het, ongeacht de reden die hij hiervoor heeft, uitstellen.
Bij meerderjarige (ouder dan 21 jaar) zorgvragers moet men ten minste 12 punten op de graad van zelfredzaamheid voor de integratietegemoetkoming scoren. Die vaststelling kan gebeuren door de FOD Sociale Zekerheid, Medex of de adviserend arts van het ziekenfonds.