Bij een vereniging met beperkte rechtsbevoegdheid, ook wel een informele vereniging genoemd, is de vereniging niet aansprakelijk voor het doen of nalaten van het bestuur. Bij een informele vereniging zijn alle bestuurders hoofdelijk aansprakelijk voor de nakoming van alle schulden van de vereniging.
In eerste instantie is de vereniging verantwoordelijk.Dan is het bestuur collectief verantwoordelijk, in sommige gevallen is een bestuurslid persoonlijk aansprakelijk. De vereniging is ook aansprakelijk voor fouten en schade veroorzaakt door personeel en vrijwilligers.
Leden zijn niet aansprakelijk voor schulden van de vereniging. Soms maakt een vereniging onderscheid tussen leden. Dit staat dan in de statuten. Zo komt het voor dat potentiële leden aspirant-lid kunnen worden.
Hoe stel je een bestuurder aansprakelijk? Een bestuurder kan door benadeelde crediteuren alleen aansprakelijk gesteld worden op grond van onrechtmatige daad. Derden die schade hebben geleden ten gevolge van het handelen van deze bestuurder, kunnen de bestuurder aansprakelijk stellen voor deze schade.
Onbehoorlijk bestuur is de situatie dat het bestuur van een onderneming dusdanige rechtshandelingen heeft verricht waardoor de onderneming schade heeft geleden, waarbij de conclusie kan worden getrokken dat het bestuur zijn taken onbehoorlijk heeft ingevuld.
Auto (uit)lenen of niet? Naast de kosten, zitten er nog andere nadelen vast aan het uitlenen van je auto. Als eigenaar van de auto ben je aansprakelijk voor alle schades en de meeste boetes die de bestuurder van de auto veroorzaakt.
De wet kent een aantal specifieke bepalingen over bestuurdersaansprakelijkheid. Bestuurders kunnen aansprakelijk zijn tegenover de vennootschap zelf (interne aansprakelijkheid), tegenover derden (externe aansprakelijkheid) en tegenover de curator die optreedt namens de vennootschap, als deze failliet is verklaard.
Iemand kan aansprakelijk worden gesteld als diegene onrechtmatig gehandeld heeft, ook wel een onrechtmatige daad genoemd. Dit betreft situaties waarin de dader een fout heeft gemaakt waarin hij/zij iets had kunnen veranderen om het te voorkomen.
De persoon die het verkeersongeluk veroorzaakt, is aansprakelijk en moet betalen. Als meer mensen schuld hebben, dan betalen zij elk een deel van de schade. Soms vergoedt een WA- of aansprakelijkheidsverzekering de schade. Voor fietsers, voetgangers en passagiers gelden speciale regels.
Als je persoonlijk aansprakelijk bent betekent dit dat schuldeisers je privévermogen kunnen aanspreken. Zelfstandigen zijn in principe persoonlijk aansprakelijk voor de schulden die zij aangaan in het kader van hun eenmanszaak.
Hoofdelijke aansprakelijkheid is aansprakelijkheid van iedere schuldenaar (debiteur) voor de gehele verschuldigde prestatie. De schuldeiser kan dan alle schuldenaren voor het volledige bedrag aanspreken. De schuldeiser kan zich dus richten op de schuldenaar die het meeste verhaal biedt.
Een bestuur moet volgens de wet bestaan uit minstens een voorzitter, secretaris en een penningmeester, of in de statuten moet anders bepaald zijn. Het hebben van een niet voltallig bestuur hoeft in principe geen probleem te zijn, het heeft geen gevolgen voor de bevoegdheid van het bestuur.
Hoofdstuk 6.6 Schorsing, ontslag en vervangen van de voorzitter. Als de voorzitter van het bestuur niet functioneert, moet de vereniging daar iets aan kunnen doen. Uiteraard is het mogelijk de voorzitter op zijn disfunctioneren aan te spreken.
In de statuten kan van die bepaling worden afgeweken. Dat betekent dat, een penningmeester van een kleine vereniging tegelijkertijd ook voorzitter kan zijn, mits deze mogelijkheid in de statuten is opgenomen. De meest voorkomende combinatie van functies is overigens penningmeester en secretaris.
Naast een bestuur kunt u ook een raad van commissarissen hebben. Dit heet ook wel een raad van toezicht (rvt). De raad van commissarissen (rvc) houdt toezicht op het bestuur en het beleid van de organisatie. Een rvc is niet verplicht.
De voorzitter is het gezicht van de vereniging of stichting, naar binnen en buiten. Zijn of haar taken zijn: Leiden van de algemene vergadering en de vergaderingen van het bestuur en leden. Leiden van het bestuur: initiatieven nemen, coördineren en het uitvoeren van bestuurswerkzaamheden.
Wie schade heeft geleden, kan de tegenpartij aansprakelijk stellen. Dat gebeurt middels een aangetekende brief. Vanaf dat moment spreken we van een aansprakelijkstelling. Niet in alle gevallen hoeft degene die schade heeft geleden de brief zelf te formuleren en te versturen.
Wie moet overmacht bewijzen? Het is vaste rechtspraak van de Hoge Raad dat het aan de gemotoriseerde verkeersdeelnemer is om te bewijzen dat sprake is van overmacht. Hij zal ook de feiten moeten bewijzen die een beroep op overmacht rechtvaardigen.
Bij verkeersongevallen kun je direct een schadevergoeding claimen bij de Wet Aansprakelijkheidsverzekering Motorrijtuigen (WAM). Deze vordering verjaart na 3 jaar. Als je de betrokken persoon (los van deze WAM) aansprakelijk wilt stellen, geldt wél een verjaringstermijn van 5 jaar.
Wanneer een bedrijf geen rechtspersoonlijkheid heeft (zoals bij een eenmanszaak of een vennootschap onder firma) ben jij als eigenaar hoofdelijk aansprakelijk. Wanneer een bedrijf wel rechtspersoonlijkheid heeft (zoals bij een BV of een NV) ben je niet hoofdelijk aansprakelijk voor schulden.
Bv: niet in privé aansprakelijk
Bij een bv zijn aandeelhouders in principe nooit verder aansprakelijk dan tot het bedrag waarvoor zij deelnemen in de vennootschap.
Voor de duidelijkheid, er is een wezenlijk verschil tussen verantwoordelijk zijn en aansprakelijk zijn. Iemand die verantwoordelijk is, is verplicht om iets wél of juist niet te doen. Degene die aansprakelijk is, kan worden vervolgd en beboet of moet de schade vergoeden als de verplichting niet wordt nageleefd.
Een directeur is op basis van een arbeidsovereenkomst werkzaam binnen de stichting. Statutaire bestuurders zijn in de statuten benoemd en hebben een bepaalde functie. Titulaire bestuurders zijn werknemers van de stichting, zij hebben geen formele statutaire functie.
In wezen wordt een bestuurder gekozen om de dagelijkse gang van zaken en de financiën van het bedrijf te beheren. Je bent als bestuurder dus verantwoordelijk voor het beleid van het bedrijf en je zorgt dat de bedrijfsactiviteiten juist worden uitgevoerd.
Een goede bestuurder moet: een dienend leider zijn, met creativeit en helicopterview, sterk resultaatgericht, luistervaardig en een goede taxateur van risico's. Een bestuurder met deze kwaliteiten zorgt hoogstwaarschijnlijk voor een gezonde, effectieve organisatie (althans volgens McKinsey).