Lijstaanvoerder dit jaar is ceo Frans Muller van Ahold Delhaize. Zijn jaarsalaris van € 7,2 miljoen maakt dat hij op 2 januari om 9:02 uur al het minimumjaarloon van een eigen Ahold-werknemer op zijn bankrekening had staan.
Hij verdient €6.509.325. Dat is 118 keer zoveel als de gemiddelde werknemer bij Heineken.
Ahold-ceo Frans Muller verdiende in 2022 ruim 6,5 miljoen euro aan salaris, bonussen, pensioenopbouw en andere vergoedingen. Dat is 128 keer het gemiddelde salaris van Ahold-medewerkers. Dat meldt de Telegraaf. Topman Muller van het supermarktconcern zag zijn inkomen in 2022 met veertien procent groeien.
Bij zijn aantreden kondigde hij direct een grote reorganisatie aan. Daarbij worden wereldwijd vierduizend banen geschrapt. Volgens berekeningen van FNV verdient Sawan 7,38 miljoen euro per jaar, Frans Muller 5,71 miljoen en de Philips-topman 5,45 miljoen euro.
Dat blijkt uit onderzoek van FNV. Grootverdiener dit jaar is de CEO van Ahold Delhaize met een jaarsalaris van € 7,2 miljoen, gevolgd door de CEO van Philips met € 5,7 miljoen en de CEO van ASML met € 4,7 miljoen. 'Deze lijst met salarissen van 16 topbestuurders laat de gigantische scheefgroei in Nederland zien.
De CEO van ASML Holding is Christophe Fouquet, benoemd in april 2018. Hij heeft een ambtstermijn van 6,83 jaar. De totale jaarlijkse vergoeding bedraagt € 3,52 miljoen , bestaande uit 20,6% salaris en 79,4% bonussen, inclusief aandelen en opties van het bedrijf. bezit rechtstreeks 0,002% van de aandelen van het bedrijf, ter waarde van $ 4,58 miljoen.
Roger Dassen, CFO bij ASML, kon vorig jaar 20 miljoen euro bijschrijven dankzij een tekenbonus en een koersexplosie.
AMSTERDAM - De directeur van het Leger des Heils krijgt een jaarsalaris van 26.000 euro. Dit bedrag staat in schril contrast met het inkomen van de directeur van de Hartstichting, want die ontvangt 170.000 euro.
De chief executive officer van PostNL is H.W.P.M.A. (Herna) Verhagen, geboren in 1966. Het salaris van Verhagen is € 696.630 exclusief een bonus van € 447.587. Het pensioen van de CEO is € 45.447. Verhagen heeft 323.610 aandelen in bezit.
Dorine is per 1 januari 2024 de opvolger van Johan van de Gronden die per 1 januari 2024 uit dienst is getreden. Johan was in fulltime loondienst. Zijn salaris was in 2023 € 164.164, inclusief vakantiegeld. De pensioenpremie was € 18.956.
Gevolgd door Dolf van den Brink, CEO van Heineken. Hij verdient €6.509.325.
Hoeveel verdient een Directeur in Luchthaven Schiphol? Als we kijken naar de Directeur salarisstatistieken in Nederland op 29 januari 2025, dan maakt de vertegenwoordigde werknemer € 71.952; om preciezer te zijn is het salaris € 5.996 per maand, € 1.499 per week of € 39,45 per uur.
Volgens het tijdsschrift Intermediair verdient Boersma bijna 900.000 euro per jaar. Dat zou het hoogste salaris zijn in de Nederlandse semi-publieke sector.
Best verdienende vrouwelijke bestuurder is Bianca Tetteroo van Achmea, die met een beloning van 1,9 miljoen euro de negende plek bezet.
FNV Bestuurder (m/v) maandelijks salarissen in Nederland
Gemiddelde FNV-Bestuurder (m/v) maandelijks betaling in Nederland is ongeveer € 5.172, hetgeen gelijk is aan het landelijk gemiddelde.
Tussen 2013 en 2019 bedroeg haar basissalaris €625.000. Daarna moest ze het doen met een inflatiecorrectie. In de dertien jaar aan de top steeg haar salaris met een bescheiden 11% tot €696.639 per jaar.
Het gemiddelde salaris van een CEO is €73.312 per jaar. Ben je een CEO van een midden- of kleinbedrijf, dan verdien je ongeveer €150.000 per jaar, maar er zijn ook CEO's die het tienvoudige verdienen. Als CEO van een groot beursgenoteerd bedrijf kun je wel tussen de €500.000 en €1.000.000 per jaar verdienen.
Onze directeur, Pim Kraan, zit met zijn salaris van 156.593 bruto per jaar ruim onder het absolute maximum jaarinkomen dat geldt voor een organisatie als Save the Children. Meer informatie over zijn salaris vind je in het meest recente jaarverslag. We beseffen dat veel mensen dit bedrag nog steeds erg hoog vinden.
De belangrijkste reden die gegeven wordt waarom deze directeuren zo veel verdienen, is omdat ze een grote verantwoordelijkheid dragen. Het professionele leiderschap samen met de omvang en de complexiteit van een organisatie leidt tot het bedrag van het jaarinkomen.
Daarom lees je hieronder wat het salaris is van onze directie. In 2023 is het jaarsalaris van de algemeen directeur van het Nederlandse Rode Kruis, Harm Goossens, vastgesteld op €155.000. Dit is inclusief 8% vakantiegeld en 7% eindejaarsuitkering. De sociale lasten en pensioenpremie bedragen €29.000.
Het salaris van Hillen is € 566.667 exclusief een bonus van € 871.721. Het pensioen van de CEO is € 209.186. Hillen heeft 84.771 aandelen in bezit.
Het geschatte gemiddelde salarisbereik voor een CFO bij Philips is € 144K–€ 156K per jaar. Dit is het basissalaris en het aanvullende salaris. Het gemiddelde CFO basissalaris bij Philips is € 150K per jaar.
Cfo Dassen kwam vorig jaar bij chipmachinebouwer ASML uit op een beloning van 20,1 miljoen euro, zo meldt het FD.