Salarissen voor een Front Office Manager in Nederland Het gemiddelde salaris voor een Front Office Manager in Nederland is € 6.557 per maand. De gemiddelde aanvullende vergoeding voor een Front Office Manager in Nederland is € 3.198, waarbij het bereik uiteenloopt van € 1.093 tot € 9.275.
Een maandloon voor beginnende Hotelreceptionisten varieert van € 1.344 tot € 2.070. Na 5 jaar werkervaring zal hun inkomen tussen € 1.667 en € 2.459 per maand liggen.
Voordat we dieper ingaan op het takenpakket, wil je vast ook weten wat voor salaris je als frontoffice manager krijgt. Het frontoffice manager salaris ligt in 2023 ongeveer tussen de € 2.000 en € 3.000 bruto per maand.
Een front office manager is dus de leidinggevende van de receptie en stuurt de receptiemedewerkers aan. Het hele receptieteam vormt het visitekaartje van het bedrijf. Een correcte benadering en houding zijn dan ook belangrijk binnen deze functies. Dankzij de front office manager werkt het team precies zoals het hoort.
Het gemiddelde hotels salaris in Nederland is € 25.136 per jaar of € 12,89 per uur. De aanvangsposities beginnen vanaf € 22.406 per jaar, maar meer ervaren werknemers verdienen tot € 35.000 per jaar.
Wij bieden jou per uur een bruto all-in salaris van:
18 jaar: €10,-19 jaar: €11,47. 20 jaar : €12,90. 21 jaar of ouder: €14,34.
Salarissen voor Receptionist bij Van der Valk Hotels & Restaurants kunnen variëren van €11 tot €15.
Het gemiddelde salaris van een manager ligt in 2023 rond de € 4.650 bruto per maand. Het minimale manager salaris ligt rond de € 2.800 bruto per maand en het maximale manager salaris ligt rond de € 6.500 bruto per maand.
Het landelijke gemiddelde salaris voor een Middle manager in Nederland is €50.000 .
Een directeur is altijd een manager, maar een manager is bijna nooit een directeur. Een directeur is de managers van alle andere managers in het bedrijf. Maar als je de complete termen general manager en algemeen directeur gebruikt, dan betekenen ze allebei directeur.
Salaris hotelmanager 2023
Wat je uiteindelijk op je rekening krijgt, is afhankelijk van de grootte van het hotel en jouw verantwoordelijkheden. Het salaris van een hotelmanager ligt in 2023 tussen de € 2.500 en € 3.800 bruto per maand.
Je staat in voor de planning van de reservaties, de bezetting van de kamers, de dagelijkse boekhouding, de facturatie van de prestaties, de inning van de rekeningen en de controle van de uitgestelde betalingen. Je staat ook gedeeltelijk in voor de verkoop van de diensten van het hotel.
Als fulltime receptionist verdien je gemiddeld 2.117 euro bruto per maand. Per jaar is dat 27.436 euro bruto, als je 40 uur per week werkt. Als flexmedewerker verdien je voor een baan als receptioniste ongeveer 12 euro per uur. Meer weten over wat een baan als receptionist precies inhoudt?
Het voordeel van werken als zzp'er, is dat je je eigen uurtarief kunt bepalen. Voor een zelfstandige receptionist ligt dit tarief tussen de € 16 en € 25 per uur, exclusief btw.
Hoeveel verdient een Receptionist in Nederland? Het gemiddelde receptionist salaris in Nederland is € 27.320 per jaar of € 14,01 per uur. De aanvangsposities beginnen vanaf € 24.600 per jaar, maar meer ervaren werknemers verdienen tot € 32.400 per jaar.
Het gemiddelde salaris voor een Afdelingshoofd in Nederland is € 94.161 per jaar. De gemiddelde aanvullende vergoeding voor een Afdelingshoofd in Nederland is € 11.783, waarbij het bereik uiteenloopt van € 11.783 tot € 11.783.
Een schooldirecteur op een basisschool verdient in 2023 een salaris rond de € 2.500 bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Bij een middelbare schooldirecteur kan het salaris in 2023 oplopen tot zo'n de € 6.000 bruto per maand.
Het gemiddelde salaris voor een Director of Operations in Nederland is € 127.868 per jaar. De gemiddelde aanvullende vergoeding voor een Director of Operations in Nederland is € 14.337, waarbij het bereik uiteenloopt van € 8.146 tot € 28.132.
Gemiddeld verdienen leraren in het basisonderwijs en leraren in het speciaal (basis- en voortgezet) onderwijs zo'n € 5.800 per maand. In die berekening is rekening gehouden met de schalen en treden van alle leraren (gewogen gemiddelde) in loondienst.
Veel mensen zien een promotie tot manager als een erkenning voor je prestaties; als je écht goed bent in je werk, dan kan je manager worden! Maar managen is een vak apart en is vaak niet te vergelijken met je vorige functie. Sommigen hebben er natuurlijke aanleg voor, maar de meesten zullen het moeten leren.
Het salaris is ingedeeld volgens schaal 30 (FWG 3.0) en bedraagt minimaal € 2.028,00 en maximaal € 2.831,00 per maand op basis van 36 uur per week. Daarbij ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
De mbo4-opleidingen Steward Receptionist Host en Hotelmanagement leiden je tot volwaardig Receptionist. Je kunt deze mbo4-opleidingen in één of twee jaar afronden afhankelijk van je vooropleiding. Vakken als front office management, hostess-skills, rooms division en communicatieve vaardigheden komen aan bod.
De opleiding Receptioniste/Telefoniste duurt tussen de 18 en 36 weken (afh. van de planning van de vakken). Je krijgt 1 avond per week les op school. Je kunt kiezen of je de lessen in Vught of in Den Bosch volgt.