Met andere woorden: de AOW die in 1957 is ingevoerd, is nu te duur.Om dit tekort op te lossen, verhoogt de regering de AOW-leeftijd. Daarmee slaan ze twee vliegen in één klap: er zijn meer mensen die werken en dus AOW-premie betalen, en minder mensen die AOW ontvangen.
Waarom gaat de pensioenleeftijd omhoog? We worden gemiddeld steeds ouder. Daarom besloot de overheid dat de fiscale wetgeving aan te passen. GE Pensioen moest daarom de pensioenregeling aanpassen.
Wettelijk geldt voor pensioenregelingen een pensioenleeftijd van 68 jaar. Doordat pensioenregelingen verschillen kan de pensioendatum per pensioenregeling toch anders zijn. Zo kan het bijvoorbeeld voorkomen dat u een pensioenregeling heeft met pensioenleeftijd 65 jaar omdat in het verleden de AOW-leeftijd 65 jaar was.
Waarom stijgt de pensioenleeftijd van 67 naar 68? ingeklapt. Vanaf 1 januari 2018 is de fiscale pensioenleeftijd verhoogd naar 68 jaar. Deze wettelijke verhoging hangt samen met het feit dat we met zijn allen steeds ouder worden.
De AOW-leeftijd blijft in 2020 en 2021 66 jaar en 4 maanden. In 2022 stijgt de AOW-leeftijd met 3 maanden en komt in 2024 uit op 67 jaar. Daarna zal de AOW-leeftijd niet 1 jaar stijgen per jaar dat we langer leven, maar 8 maanden. De AOW-leeftijd blijft dus gekoppeld aan de levensverwachting, maar in mindere mate.
MADRID – Om gebruik te kunnen maken van een volledig pensioen moet een werknemer in 2023 tenminste 66 jaar en 4 maanden oud zijn. Zoals afgesproken wat betreft de nieuwe pensioenleeftijden, lopen deze vanaf 2013 tot aan 2027 geleidelijk op van 65 jaar naar 67 jaar.
AOW is zoals u eerder al heeft kunnen lezen een uitkering als u 67 jaar geworden bent. Door deze AOW bent u vanaf uw 67e in ieder geval verzekerd van een minimum inkomen. Uw pensioen daarentegen is een geheel bedrag dat u ontvangt wanneer u gestopt bent met werken en de leeftijd van 67 jaar hebt bereikt.
Als u met pensioen gaat, krijgt u een basisinkomen volgens de Algemene ouderdomswet (AOW). Daarnaast bouwt u meestal een aanvullend pensioen op bij uw werkgever. U kunt ook zelf een particuliere verzekering afsluiten.
Nog niet zo heel erg lang geleden wisten we niet beter dan dat 65 jaar worden betekende: je gaat met pensioen. De huidige 65-jarigen moeten nog even wachten op hun AOW, maar 65 jaar blijft, ook zonder pensioen, best een speciale leeftijd.
Onze pensioenregeling kent 2 pensioenrichtleeftijden, namelijk 65 jaar en 68 jaar. Welke leeftijd voor u geldt, ziet u op uw Uniform Pensioenoverzicht (UPO). Iedereen kan zijn ouderdomspensioen eerder laten ingaan. Dat kan op zijn vroegst vanaf de eerste van de maand waarin u 55 jaar wordt.
Vanaf 65 jaar staat er geen grens meer op je bijverdiensten bovenop je pensioen. Maar de bijdragen die je betaalt op wat je bijverdient, zal je geen hoger pensioen opleveren. In de privésector moet je niet met pensioen als je 65 jaar bent. Is je werkgever akkoord, dan mag je gerust verder blijven werken.
Pensioen dat u straks krijgt
Stel, u bouwt gedurende uw hele werkzame leven (zo'n 40 jaar) elk jaar 1,65% van uw pensioengrondslag aan pensioen op. Dan krijgt u als u met pensioen gaat een uitkering van 40 x 1,65% = 66% van uw gemiddelde pensioengrondslag.
Lange tijd was de pensioenleeftijd in Duitsland 65 jaar, maar sinds 2012 wordt deze ieder jaar verhoogd zodat de pensioenleeftijd in 2030 67 jaar is. In 2014 werd een uitzondering gemaakt voor werknemers die op 63-jarige leeftijd al meer dan 45 jaar hebben gewerkt. Zij mogen met vervroegd pensioen.
Besluit over de toeslagverlening per 1 juli 2022
Het gaat om een verhoging van 2,2% voor de (opgebouwde) pensioenen van de actieve deelnemers (werknemers) en 10,9% voor de pensioenen van gewezen deelnemers (oud-werknemers) en pensioengerechtigden.
Gemiddelde netto pensioen per maand In Nederland? Gemiddeld krijgt een gepensioneerd persoon €2845 netto per maand aan pensioen. Dit bedrag is een optelsom van alle mogelijke inkomstenbronnen (o.a. AOW, je werknemerspensioen en eventuele spaarrekeningen of lijfrentes).
Ook als u niet uw hele leven in Nederland heeft gewoond, krijgt u een AOW-uitkering. De uitkering is wel lager: 2% minder voor elk jaar waarin u geen AOW heeft opgebouwd, omdat u niet in Nederland heeft gewoond of gewerkt. U kunt de ontbrekende AOW-verzekeringsjaren vrijwillig inkopen.
Telt mijn periode van inactiviteit mee voor mijn pensioen? Bepaalde periodes waarin je niet gewerkt hebt, tellen niet mee voor je pensioen. Dit is bijvoorbeeld het geval wanneer je zelf ontslag nam en niet terug ging werken. Sommige niet-gewerkte periodes tellen mee.
Bent u getrouwd of woont u samen dan is het nieuwe AOW bedrag per 1 januari € 901,07 bruto per persoon. Netto houdt u daar € 851,52 aan over. Hierbij is rekening gehouden met €172,50 loonheffingskorting en € 49,55 Zvw premie. De AOW uitkering in 2022 is netto €12,97 hoger dan 2021.
Ook als u alleen AOW ontvangt kunt u in aanmerking komen voor zorgtoeslag en andere toeslagen.
Een richtlijn die vaak wordt gebruikt voor 'genoeg pensioen' is 70% van het laatstverdiende bruto-inkomen. Dit betekent dat je 70% van het (bruto) inkomen dat je ontvangt als je met pensioen gaat nodig hebt voor je pensioen.
Je kiest zelf waar je de loonheffingskorting op toepast. Ben je getrouwd en pas je de heffingskorting toe op je AOW, dan krijg je vanaf juli 2022 een bedrag van € 863,88 (netto) per maand per persoon. Zonder deze heffingskorting ontvang je € 688,80 per maand per persoon.”
Woont u samen en heeft uw partner geen inkomen en ook nog geen AOW? Ook dan is uw AOW gelijk aan 50% van het minimumloon.