Als sociaal werker Maatschappelijke Ondersteuning maak je de daadwerkelijke vraag of behoefte helder. Je luistert actief naar de persoon en diens netwerk. Je hebt een open houding, bouwt een vertrouwensrelatie op, geeft ruimte en vraagt dóór naar verwachtingen, wensen en mogelijkheden.
Principes van sociale rechtvaardigheid, mensenrechten, collectieve verantwoordelijkheid en respect voor diversiteit staan centraal in het sociaal werk.
Met een mbo- of hbo-opleiding zijn er veel mogelijkheden binnen sociaal werk. De meest gevolgde opleidingen zijn de mbo-opleiding sociaal werk, de hbo-bacheloropleiding sociaal werk en de hbo master sociaal werk. Met andere achtergronden ben je ook heel welkom.
Een maatschappelijk werker luistert en geeft praktische hulp bij psychosociale problemen. Doel is dat u weer grip krijgt op uw leven en weer zelf verder kunt. De maatschappelijk werker wordt ook wel sociaal werker genoemd.
Een Sociaal Werker in Nederland verdient gemiddeld € 3.690 bruto per maand. Salarissen variëren van € 3.140 (laag) tot € 4.245 (hoog). Op deze pagina vind je een gedetailleerd overzicht van de gemiddelde brutolonen per stad, opleidingsniveau, provincie, carrièreniveau, bedrijf en dienstverband.
Als sociaal werker Maatschappelijke Ondersteuning maak je de daadwerkelijke vraag of behoefte helder. Je luistert actief naar de persoon en diens netwerk. Je hebt een open houding, bouwt een vertrouwensrelatie op, geeft ruimte en vraagt dóór naar verwachtingen, wensen en mogelijkheden.
De volgende brede ethische principes zijn gebaseerd op de kernwaarden van maatschappelijk werk: dienstverlening, sociale rechtvaardigheid, waardigheid en waarde van de persoon, belang van menselijke relaties, integriteit en competentie . Deze principes zetten idealen uiteen waar alle maatschappelijk werkers naar zouden moeten streven.
Als sociaal werker zorg je ervoor dat mensen prettig kunnen leven in hun sociale omgeving zoals het gezin en de buurt, en dat iedereen kan meedoen in de samenleving. Met een goed gesprek of een activiteit richten sociaal werkers zich op buurtgevoel, verbinding met anderen, meedoen, ontstressen en normaliseren.
De kern van sociaal werk is het bevorderen van sociaal functioneren van (kwetsbare) mensen, groepen en gemeenschappen in complexe omgevingen en in wisselwerking met die omgevingen. Dat betekent dat je je primair erop richt dat mensen kunnen meedoen en participeren.
Sympathie Hoewel sympathie een belangrijke kwaliteit kan zijn in bepaalde situaties, wordt het doorgaans niet beschouwd als een kernkenmerk van maatschappelijk werkers. In plaats daarvan streven maatschappelijk werkers er vaak naar om empathie en begrip te tonen, waardoor ze beter contact kunnen maken met cliënten en hen effectief kunnen ondersteunen.
Sociaal werkers die een sterk empathisch vermogen hebben, kunnen sterke verbindingen vormen omdat hun cliënten het gevoel hebben dat ze hen begrijpen en zich kunnen identificeren met de dingen die moeilijk voor hen zijn. Net als mededogen is empathie de kern van sociaal werk en is het essentieel voor elke effectieve professional.
Ben je sociaal? Dan heb je oog voor jouw medemens, je bent begaan met de ander en medemenselijkheid is iets wat bij je past. Wie sociaal is begrijpt en voelt aan hoe mensen met elkaar zouden moeten omgaan. Een sociaal mens houdt rekening met anderen, heeft respect voor de medemens en kan zich inleven in anderen.
De komende tien jaar gaat de vraag naar sociaal werkers toenemen. De verwachting is dat we van rond de 60.000 naar 67.500 arbeidsplaatsen gaan en er een tekort ontstaat aan zo'n 7.500 sociaal werkers.
De zeven leidende principes van maatschappelijk werk zijn acceptatie, individualisering, een niet-oordelende houding, doelbewuste uiting van gevoelens en gecontroleerde emotionele betrokkenheid, zelfbeschikking en vertrouwelijkheid .
In Nederland zijn de waarden vrijheid, gelijkwaardigheid en solidariteit belangrijk. De Rijksoverheid heeft een brochure gemaakt over deze drie waarden, waarin precies wordt uitgelegd wat welke waarde inhoudt.
Het kernperspectief van sociaal werk is het bevorderen van dagelijks sociaal functioneren van individuen, groepen en gemeenschappen die tijdelijk of blijvend kwetsbaar zijn.
Grofweg kun je zeggen dat een sociaal werker zich bezighoudt met het bevorderen van het welzijn en de sociale participatie van mensen, groepen mensen en gemeenschappen, terwijl een maatschappelijk werker zich richt op het bieden van hulp en ondersteuning aan individuen en mensen in moeilijke situaties.
Sociaal werkers bieden begeleiding en ondersteuning aan mensen bij het oplossen van sociale problemen én ook bij het verbeteren van hun welzijn. Je voert gesprekken, organiseert activiteiten voor groepen en geeft begeleiding aan gezinnen.
Het helpen van anderen en het bijdragen aan het welzijn van mensen kan grote persoonlijke voldoening geven. Het zien van positieve veranderingen bij cliënten en het gevoel hebben dat je een verschil maakt, kan een belangrijke motivatie zijn om sociaal werker te worden.
Een salaris tussen € 3.359,00- en € 4.811,00 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, Cao Gemeenten schaal 9, salarispeil 01-10-2024.
Een freelance maatschappelijk werker zal om en nabij de € 70,- per uur factureren (exclusief btw) voor een job, al zal dat bedrag ook naar beneden en naar boven kunnen worden bijgesteld. Dat is bijvoorbeeld afhankelijk van de complexiteit van de opdracht en ook van de ervaring van de freelancer zelf.