Een CFO met minder dan vijf jaar ervaring kan tussen 62.000 en 71.000 euro verdienen, terwijl een meer ervaren CFO met vijf tot tien jaar ervaring bruto zowat 71.000 tot 84.000 op jaarbasis kan verdienen. Een senior CFO met tien of meer jaar ervaring kan uitkijken naar een gemiddeld loon van 84.000 tot 122.000 euro.
De CEO van beursgenoteerde bedrijven verdienen veel meer dan een CFO, de financiële topman. Het verschil onder bedrijven in de AEX is vrij groot: een CEO heeft een gemiddelde vaste beloning van rond 1 miljoen euro, de CFO krijgt gemiddeld zeven ton.
Het is algemeen bekend dat een Chief Executive Officer (CEO) en Chief Financial Officer (CFO) – de twee hoogste bestuurders van een onderneming – rijkelijk beloond worden voor de verantwoordelijkheid die ze dragen.
Nederlandse CEO's krijgen gemiddeld € 15.774,80 salaris per maand. Dat is vijfhonderd euro minder dan hun Duitse collega's, maar nog altijd zesduizend euro meer dan het Europese gemiddelde. Topvrouwen ontvangen gemiddeld ruim duizend euro minder salaris per maand.
Hoe word je een Financieel Directeur? Om Financieel Directeur te worden is het nodig om een HBO of WO opleiding te doen in financieel-economische richting, zoals Bedrijfseconomie. Veel toekomstig Financieel Directeurs kiezen er echter voor om een MBA te halen.
Lenderink (44) werkt sinds de zomer van 2019 als financieel directeur bij Ajax. Daarvoor studeerde zij Accountancy aan de Universiteit van Amsterdam, waarna ze haar carrière startte als accountant bij PricewaterhouseCoopers.
De functie van financieel directeur is toegankelijk voor sollicitanten met minimaal een bachelor in management, finance of boekhouding. De favoriete route blijft een studie bedrijfskunde aan een toonaangevend instituut; deze veeleisende opleidingen geven direct toegang tot sleutelfuncties op financieel gebied.
Best betaalde CEO ter wereld: Pat Gelsinger
De nummer 1 van de lijst, Patrick P. Gelsinger, zit daar echter enorm boven. Zijn totale compensatie kwam volgens Equilar uit op bijna 178 miljoen dollar, omgerekend zo'n 165 miljoen euro.
Het salaris van een senior chief operations officer (coo) begint bij € 32.793 per maand. Het beroep senior chief operations officer (coo) is een variant van het beroep Algemeen directeur. Het salaris van Algemeen directeur ligt gemiddeld op € 35.686 bruto per maand.
In de directie van organisaties kennen we de zogenaamde 'c-suite'. De algemeen directeur is de CEO (Chief Executive Officer), de financiële directeur is de CFO (Chief Financial Officer) en de operationeel directeur is de COO (Chief Operations Officer).
De CEO of chief executive officer is de persoon met de hoogste functie binnen een bedrijf of onderneming. Andere woorden voor de CEO zijn de baas of de directeur van een bedrijf. De CEO is niet altijd de eigenaar van het bedrijf, al kan dit wel zo zijn.
In het seizoen waarin zij heeft meegedaan moesten de laatste 30 deelnemers een contract ondertekenen. In het contract stond toen dat ze een bedrag van 3200 euro bruto per maand zouden krijgen.
- Economic Research Institute: James Quincey, the Chairman of the Board and Chief Executive Officer of Coca-Cola Co, made $24883878 in total compensation during 2021.
De chief executive officer van ASML is P. (Peter) Wennink, geboren in 1957. Het salaris van Wennink is € 1.077.000 exclusief een bonus van € 3.537.000. Het pensioen van de CEO is € 206.000.
Deze normen houden rekening met de zwaarte van de functie en de complexiteit en omvang van de organisatie. De branchevereniging houdt in haar richtlijn een maximum van € 168.839 aan (2021) als jaarsalaris van een directeur.
Het salaris van directeur Marc Damen bedroeg in 2020 € 138.191 (inclusief vakantiegeld). De beloning blijft daarmee ruim onder de maximumgrens van functiegroep I.
De reden voor de hoge salarissen is de grote verantwoordelijkheid die de functie met zich meebrengt. Het realiseren van maatschappelijke doelen vraagt om kwalitatief goed personeel. Daar hoort ook professioneel leiderschap bij met een gepaste beloning die past bij de omvang en complexiteit van een organisatie.
Ben van Beurden (Shell). Totaal inkomen: 20,10 miljoen euro. Basissalaris: 1,5 miljoen euro. Bonus: 3 miljoen euro.
De nieuwe ceo van Philips, Roy Jakobs, gaat een ton minder verdienen dan Frans van Houten, de huidige topman die in oktober vertrekt. Jakobs krijgt een basissalaris van €1,2 mln, vergeleken met ruim €1,3 mln voor Van Houten.
De CEO heeft de algemene leiding over een bedrijf of organisatie. Hij zorgt ervoor dat het bedrijf als geheel op koers blijft en stuurt waar nodig die koers bij. De CEO is de algemene vertegenwoordiger van een onderneming, en heeft als zodanig de taak om de interne en externe organisatie met elkaar te verbinden.
Krijg je allerlei interne bancaire studies om 'up te graden', maar het kan wel! Natuurlijk heeft een universitaire studie als Rechten of Economie of Bedrijfskunde de voorkeur. Waarom met een omweg, bij voorkeur kies je meteen de goede studierichting, precies. Informeer je goed.