Stap 1 | Als je 40 uur per week werkt, kun je dit dit vermenigvuldigen met het aantal weken in een jaar, namelijk 52 weken. 40 x 52 is 2.080, dit is het aantal uren dat je per jaar in totaal werkt. Stap 2 | Om het gemiddelde aantal uren per maand te berekenen, deel je 2.080 door 12.
Bij een fulltime werkweek van 40 uur is het aantal werkuren per maand gemiddeld 173 uur, terwijl dit bij een fulltime werkweek van 36 uur slechts 156 uur is. Voor deze berekening delen we het gemiddelde aantal dagen dat er per jaar wordt gewerkt door 12 (het aantal maanden per jaar).
Hoeveel uur zitten er in een maand van 31 dagen? 31 dagen is precies 744 uur. Berekening: 31 dagen x 24 uur per dag = 744 uur.
Een andere manier om je uurloon te berekenen
Vermenigvuldig je maandloon met 12, je weet nu wat je per jaar verdient. Deel dit bedrag vervolgens door 52, zo kom je uit op je weekloon. Dit weekloon deel je vervolgens door het aantal uren dat je werkt. Voorbeeld: € 1.800 x 12 : 52 : 38 ≈ € 10,93 per uur.
Het uitgangspunt is een jaar van 261 dagen: Gemiddeld aantal dagen per maand: 21,75. Gemiddeld aantal uren per maand: 174.
Er zijn 720 totale uren in een gemiddelde maand van 30 dagen. Dit aantal kan variëren van 672-744 uur, afhankelijk van het aantal dagen in een bepaalde kalendermaand. We leggen de formule voor maandelijkse uren en de trackingopties uit.
Voor een voltijdse baan van 38 uur per week is de maandelijkse arbeidstijd 164,67 uur. Om dit te berekenen, hoef je alleen je wekelijkse werktijd te weten, dit te vermenigvuldigen met 52 weken en vervolgens te delen door 12 maanden. Voorbeeld: 38 uur per week x 52 weken, gedeeld door 12 maanden.
Wanneer je een bedrag moet omrekenen van week naar maand kan je het bedrag per week niet vermenigvuldigen met 4 omdat er niet precies 4 weken in een maand zitten. Je eerst uitrekenen hoeveel dit bedrag per jaar is en vervolgens kan je uitrekenen hoeveel dit per maand zou zijn.
Dan kun je je uurloon zo berekenen: Vermenigvuldig je maandloon met 3.Deel dat bedrag door 13.Deel dit bedrag door het aantal uren dat je per week werkt.
Voor rekenen in uren geldt hetzelfde: 1 uur = 60 minuten. Dus elke minuut is 1/60-ste uur. Dus algemeen x minuten = x/60 uur. Bij 33 minuten dus 33/60-ste uur = 0,55 uur.
Bij fulltime-equivalenten moet u ervan uitgaan dat één FTE een werkweek van 40 uur zal werken. Een snelle en gemakkelijke methode om maandelijkse uren te berekenen, is om 40 uur per week te vermenigvuldigen met 4 weken , wat 160 uur voor de maand oplevert. De andere methode geeft het gemiddelde aantal werkuren in een maand.
Om het parttime salaris te berekenen, deel je het fulltime salaris door het aantal fulltime uren (40 uur) en vermenigvuldig je dit met de gewenste parttime uren (24 uur).
Om het fulltime equivalent voor een maand te verkrijgen, deelt u het totale aantal uren door 173,33 (2.080 uur / 12 maanden). Om het equivalent van een fulltime dag te vinden, deelt u het totale aantal uren door 8. Het resultaat is het fulltime equivalent van 9,04.
Dat betekent dus van maandag tot en met vrijdag, waarbij je de vrije officiële feestdagen niet meerekent. In een jaar zijn er gemiddeld 260 werkdagen. Omgerekend zijn dat gemiddeld zo'n 22 werkdagen per maand.
De formule om de gemiddelde snelheid (Vgm) te berekenen is Vgm = s/t. 's' staat voor afstand en 't' voor tijd. Om gemiddelde snelheid te berekenen, deel je simpelweg de afstand die je hebt afgelegd door de tijd waarin je die afstand aflegde.
Voor de maandelijkse contracturen gaat Werktijden uit van de daadwerkelijk werkbare dagen en uren per maand. Dit betekent dat medewerkers elke maand een verschillend aantal uren/dagen werken voor hetzelfde salaris.
Aantal uren in een jaar: 365 dagen × 24 uur = 8.760 uur. Gemiddeld aantal uren in een maand: 8.760 uur ÷ 12 maanden = 730 uur.
Het omrekenen van watt naar kWh
Om watt om te rekenen naar kWh gebruik je de formule: kWh = watt / 1000 * aantal uren.
Stel je verdient €1800 bruto per maand en werkt 38 uur per week. Bereken je maandloon voor drie maanden: €1800 x 3 = €5400. Deel dit bedrag door 13 weken, wat een weekloon van ongeveer €415,39 geeft. Vervolgens deel je dit bedrag door 38 uur om je uurloon te berekenen: €415,39 ÷ 38 = €10,93 per uur.
Vermenigvuldig je uurloon met het aantal uur dat je per week werkt.Vermenigvuldig dit bedrag met 13 en deel het dan door 3. Nu heb je je maandloon berekend.
Bereken het aantal uren per jaar = Uren per week x 52 weken (in een jaar) Bereken het aantal uren per maand = Uren in jaar ÷ 12 (maanden) Bereken het uurloon = Maandsalaris ÷ Uren per maand .
Gerrit heeft een arbeidsovereenkomst voor 28 uur per week. Zijn overeengekomen arbeidsomvang is dus 28 x 13 = 364.
Dan kunnen we het aantal werkuren in een maand berekenen door het aantal werkdagen te vermenigvuldigen met het aantal werkuren per dag. In het geval van januari: 22 (werkdagen) x 8 (werkuren per dag) = 176 werkuren per maand.
Definitie van fulltime werknemer
Voor de toepassing van de bepalingen inzake gedeelde verantwoordelijkheid van de werkgever is een voltijdswerknemer een werknemer die gedurende een kalendermaand gemiddeld ten minste 30 diensturen per week of 130 diensturen per maand heeft.
Een voltijdse medewerker mag maximaal 8 uur per dag en 40 uur per week werken (gemiddeld 38 uur per week op jaarbasis). Een normale werkweek kent daarmee 38 uren. Kies je als werkgever voor een 40-urige werkweek, dan moet je dit compenseren met 12 extra inhaalrustdagen om op jaarbasis toch weer op 38 uren te komen.