De directeur kan ook bestuurder zijn van de BV, maar dat hoeft niet perse. De directeur is degene die de dagelijkse leiding heeft in de BV. Bij sommige BV's is geen directeur, omdat er ook geen activiteiten plaatsvinden. In een dergelijke BV is echter wel altijd een bestuurder.
De meeste BV's worden opgericht door een of twee personen die elk bestuurder zijn van de BV. Heb je minimaal 5% van de aandelen in een BV en verricht je ook werkzaamheden voor de BV (dus niet enkel als bestuurder) dan wordt je fiscaal aangemerkt als 'directeur grootaandeelhouder.
De bestuurders hebben de dagelijkse leiding in het bedrijf. Een bv kan ook toezichthouders hebben. Deze kunnen een aparte raad van commissarissen vormen (two-tier board), of deel uitmaken van het bestuur (one-tier board). Bij kleine bv's kan het zijn dat er maar één bestuurder is.
Het geld van een bv is verdeeld in aandelen. De aandeelhouders zijn de eigenaars van de bv.
Een besloten vennootschap is een rechtspersoon en daarom in principe zelf aansprakelijk voor haar schulden, dus ook voor belastingschulden. Bij wanbeheer zijn de bestuurders echter hoofdelijk met hun persoonlijk vermogen aansprakelijk. Meer informatie leest u op de pagina over bestuurdersaansprakelijkheid.
Een bv heeft altijd minimaal één bestuurder en één aandeelhouder. Dat kan dezelfde persoon zijn. De bestuurders kunnen op naam van de bv handelen en zijn verantwoordelijk voor het beleid. De aandeelhouders hebben recht op de winst en op het kapitaal dat bij het einde van de bv overblijft.
Bij een bv, nv, vereniging en stichting ligt de aansprakelijkheid bij de rechtspersoon zelf. Dat is dus de bv, nv, vereniging of stichting. U bent als bestuurder niet aansprakelijk voor de schulden van het bedrijf of de organisatie.
de eigenaren bieden kaders en kapitaal, de directie stelt de bedrijfsstrategie op en voert deze uit. Daarbij hebben ze elk hun eigen vragen. Om die te kunnen beantwoorden hebben ze elkaar nodig.
Minimumsalaris van de DGA
minimaal 56.000 euro per jaar (in 2023 was dit 51.000 euro) 100 procent van het loon van iemand met een vergelijkbare functie (in 2022 was dit 75 procent) het loon van de werknemer met het hoogste salaris in je bedrijf.
Vanaf 1 januari 2024 mag je maximaal € 500.000 lenen van je eigen BV. Dit bedrag is verlaagd ten opzichte van de grens van € 700.000 die in 2023 gold. Leen je meer dan € 500.000, dan wordt het extra deel belast als inkomsten uit aanmerkelijk belang in box 2.
De chief executive officer (CEO) wordt over het algemeen beschouwd als de hoogstgeplaatste functionaris in een bedrijf. De president is de tweede verantwoordelijke. Er kunnen echter verschillende variaties plaatsvinden in corporate governance en structuur. De rollen van zowel de CEO als de president kunnen verschillen, afhankelijk van het bedrijf.
Alleen een BV oprichten
Je kan ook de BV oprichten vanuit een rechtspersoon. Als een BV alleen opricht, heb je meestal verschillende petten op. Die van aandeelhouder en die van directeur en daarnaast ook nog als persoon tegenover de BV. We noemen deze combinatie Directeur Groot Aandeelhouder, ofwel DGA.
In een BV is er vaak een directeur grootaandeelhouder (DGA). Dit is een aandeelhouder met een aanmerkelijk belang in het bedrijf die minimaal 5% van de aandelen houdt. De directeur grootaandeelhouder is bij een BV naast grootaandeelhouder ook de persoon die wordt gezien als de directeur van de BV.
Als de BV geen winst maakt, of heel weinig winst maakt dan hoeft er ook geen loon aan de directeur uitbetaald te worden. Dat zou immers het paard achter de wagen spannen zijn. De Belastingdienst is er niet op uit om bedrijven verlies te laten leiden.
Omslagpunt omzetten eenmanszaak naar BV
In 2025 ligt het omslagpunt om over te schakelen van een eenmanszaak naar een BV meestal rond de jaarlijkse winst van €200.000 of meer. Als je winstniveau dit bedrag bereikt, kan het fiscaal voordelig zijn om de overstap te maken naar een BV-structuur.
Doordat de oprichting aan vele eisen moet voldoen, is het een betrouwbare vennootschap. De BV heeft daardoor nationaal maar ook internationaal een goede reputatie. Het jaarlijks deponeren van een jaarrekening draagt hier uiteraard ook aan bij.
Een ZZP BV kan ook een standaard BV zijn. Meestal werken zelfstandige ondernemers als ZZP'er (zelfstandigen zonder personeel) vanuit een eenmanszaak, maar ZZP'ers kunnen ook hun diensten verrichten met tussenkomst van een BV.
Verschil tussen directeur en bestuurder
Een bestuurder kan een statutaire bestuurder zijn, die is dan benoemd in de statuten en heeft een speciale rol. Je kunt ook bestuurder in naam zijn, zoals vaak bij een stichting. Dan is er geen verschil tussen een bestuurder en een directeur.
Het kapitaal van een bv bestaat uit aandelen. Die aandelen zijn in bezit van aandeelhouders. Zij hebben de hoogste macht binnen een bv. Aandeelhouders hebben dan ook het recht om beslissingen te nemen over het bedrijf.
Aandeelhouders en bestuurders hebben twee totaal verschillende rollen in een bedrijf. De aandeelhouders (ook wel leden genoemd) bezitten het bedrijf door aandelen te bezitten en de bestuurders beheren het . Tenzij de statuten dat zeggen (en dat doen de meeste niet), hoeft een bestuurder geen aandeelhouder te zijn en heeft een aandeelhouder geen recht om bestuurder te zijn.
Wat bedoelen ze met “hoofdelijk aansprakelijk” bij een BV? Kent de BV twee of meer bestuurders, dan geldt dat beide bestuurders in beginsel aansprakelijk zijn voor de schulden bij onbehoorlijk bestuur.
De algemene regel van aansprakelijkheid is dat alle schulden die een bedrijf maakt , de schulden van het bedrijf zijn en niet automatisch de persoonlijke schulden van de bestuurder. Alleen onder specifieke omstandigheden worden de schulden van een bedrijf ook de persoonlijke schulden van de bestuurder. Dit wordt persoonlijk aansprakelijk worden genoemd.